「言った言わない」の水掛け論を回避する方法は？ 自分が飲みこめば、落ち着くところに落ち着くことは見えていたので、ぐ…

Question

「言った言わない」の水掛け論を回避する方法は？

自分が飲みこめば、落ち着くところに落ち着くことは見えていたので、ぐっと我慢しました。言った方が悪い方向へ行くことってありますよね。
内心煮えくり返ってましたけども。
瞬間沸騰型の自分を抑えつけると、とても疲れます。

Answer 1

よくある話ですよね

会社内や取引先
いろいろありますが

通常、回避するなら
重要事項の場合は
FAXやメールで連絡
社内の事でしたら
会社のスケジュールボード
そう言った物に
書き込む事が
良いのでしょう。

私がよくあるのは
上司との
言った言わないです。

私37歳もそこそこ忙しいですが
上司は社長53歳で更に
日々忙しい毎日を送ってて
そんな中でボードに
書き入れる程でもないような
事項を直接打ち合わせした時
事件は勃発します。

日々の忙しさや
それによる物忘れが
よくある社長…
自覚してるはずなのに
私との言った言わないに
なると絶対折れません。

経緯を辿って
説明しても聞いてないの
一点張り…

まぁ結局
折れるのは自分です。

ムカつきますが
上下関係がある以上
仕方ないです。
次同じ事がないよう
努力するしかないのです。

質問者さんも
苦労してそうですが
関係がどういう
関係なのかにもよって
その場を納める方向を
変えたら良いと思います。

あんまりキツく言うと
嫌われちゃいますから
自分が正しくても
優しく接してあげて下さい。

Answer 2

私は絶対認めません。

そちらの勘違いではないですか？と軽くなすようにしています。

以前は質問者様同様に考え我慢していたのですが

そういう人は何度でも同じ事をしてきます

また、周囲もそれを見て、自分の都合が悪くなる事はこちらになすりつけてくるというか、
同じ事をしてきます。世の中モラルのある人ばかりではありません

こちらは嫌な思いした挙げ句、周囲から(勘違いの多い頭の悪い人)扱いをされ辟易しました。

携帯で録音しておいて皆の前で聞かせてから、やっとおとなしくなりました。

Answer 3

私も主治医の説明が毎回バラバラで責めはしないがでも追い詰めるは優しくもないし結果良ければ大きな目で見るのが大人ではないですかねえ個人的に
あら見るのは暇人だからねえ

Answer 4

火の無い処にも 煙が上がる とか

水掛け論に持ち込めば (^ム^)

牽強付会な事を言うな！

何を云う 貴様こそ 詭弁を使うな！

って 争いましょうｗ