これって脈ありなんでしょうか…？ 職場の先輩に片思いをしています。 私…24歳・女 相手…30歳・男 職場内…

Question

これって脈ありなんでしょうか…？

職場の先輩に片思いをしています。
私…24歳・女
相手…30歳・男
職場内恋愛は禁止ではないですが、結婚が決まるまではバレないようにするのが暗黙のルールです。

私は今年度、今の職場に異動してきて、仕事熱心で誰に対しても謙虚で親切な彼に惹かれました。
休憩室で話しかけたり、仕事を理由に連絡先を聞いたりして、少しずつ距離を縮めていきました。

最近はかなり仲良くなり、私が話しかけなくても彼からよく声を掛けてくれます。
一般的には脈ありといえそうなことも、誰にでも親切な彼には当てはまらないことがありそうなので、それを踏まえた判定をお願いします。

【脈ありかもと思うポイント】

・印刷室の奥に喫煙スペースがあり、私が印刷していると他の人がいなくなってから話しかけてくる。（２日に１回ペース）

・私が髪を切ったり、いつもと違う服装をしていたら「雰囲気違いますね！」などと声を掛けてくる。

・残業後や食事会後、30分〜１時間程度、２人で立ち話が続く。（お互いに話を切るのが苦手で、話を振ったり聞いたりするタイプだからかも…）

・LINEのやりとりは主に休日で、週１ペース。以前は、急がない内容の時は１日１往復だったが、最近は１日数往復続き「？」などで話を繋げてくれる。

・最近、彼きっかけで事務的ではないLINEが来るようになった。（自他ともに認める連絡無精で、前の彼女とはそれが原因で別れたらしい。）

・残業中に仕事の内容や進み具合を見に来たり、どうでもいいことで私の席まで来て話しかけたりする。

・最近、私の資料のデータを削除する真似をするなど、ちょっといじわるなことをしてくるようになった。

・飲み会の時、彼の隣に座ろうとしたらさりげなく椅子を引いてくれたり、私のグラスが空いたらメニュー渡してきて「無理はしなくていいけど…」と飲み物をすすめてくれた。

【脈なしかもと思うポイント】

・他の人がいても、周りの目を気にせず私に話しかけてくる。

・先輩からの合コンの誘いを断れず、頻繁に連れて行かれる話をしてくる。

・会話している時や、周りで何か起こったとき（目を見合わせる？）以外、ほとんど目が合わない。

・飲み会中に、彼の方から近くに座ってきくることはほとんど無い。（通りすがりや終了後に話しかけてきたり、次の日にLINEで飲み会の話をすることはある。）

・自分や家族のダメなところの話をしてくる。

・デートに誘いたがっているような素振りがない。

以上、ダラダラと書いてしまってすみませんが、回答よろしくお願いします。

Answer 1

「脈ありかもと思うポイント」の前に
「自分にだけしていることかどうか」はもっと重要です。
自分としかしない言動が多いと脈あり度は高くなります。

脈ありポイントを見る限り、誰にでもするような言動が
多く、正直これだけの材料だと脈無しかなと思います。
誰にでも親切ということで、それなりにコミュニケーション力や
社交性はあるんでしょうから、あまり当てには出来ませんね。

一番気になるのは二人きりでの誘い、もしくは複数での誘いを
してくるかどうかです。仕事終わり、プライベート問わず。
基本的に向こうからのお誘いがないなら脈無度は高くなります。
職場恋愛に慎重になっている面もあるかもしれませんが、
気になる異性に対してなにもアプローチがないなら
そこまでの気持ちでしかないと判断できます。
本当に好きなら職場とか環境なんてどうでもよくなりますから(笑)

気があるかどうか確かめたいなら、自分から誘うというのも
手だと思います。二人きりでの飲みや食事に来てくれれば
少なくとも嫌われてはいないし、二人でいても恥ずかしくない
容姿を質問者さんが持っているということになりますから、
自分の頑張り次第で相手を振り向かせることも可能かと思います。

はっきり言うと男性はまず女性を見た目や雰囲気の
第一印象でありなしか決めていますから、そこが合格かどうかは
非常に大きいです。美人、可愛い、スタイルが良い女性が
モテているのを見れば分かると思いますが、見た目がクリアなら
余程性格に癖が無い限り、男性は恋愛対象には入れます。

相手からデートに誘いたがっている素振り、誘いがないという
ことは、大きく関係を進展させるには必然的に質問者さんが
踏み込む(デートに誘う)しかないと思います。

とりあえずこのままだと、このままの関係が続くと思うので、
その内相手に彼女が出来てしまいそうです。
自ら関係を進展させるための行動を積極的に取る。
そこで見えてくることの方が、二人の関係が今後どうなるのか、
どうするべきかの大きな判断材料になりそうです。
結局は一歩踏み込まないと何も分からないということです。

いい同僚でいたいならこのままで、付き合いたいなら
今までとは違う行動をする。どちらを取るかは質問者さん次第です。
ご健闘をお祈りいたします。

Answer 2

個人的にこっそり誘われたり明らかに絶対態度が違うことが明確になれば脈ありです。

また＜脈ありかな…＞の部分で間違いなく質問者様だけと確信できる部分が多いと脈ありの可能性が高いです。

Answer 3

http://seiteki.com/renai-kekkon/myakuarikadoukashiraberu.htmlこのサイト見て結構役に立つ