47歳です。設備管理の仕事をやりたくて、電気工事士、ボイラー技士、消防設備士、危険物取扱者など比較的簡単な資格は取得しま…

Question

47歳です。設備管理の仕事をやりたくて、電気工事士、ボイラー技士、消防設備士、危険物取扱者など比較的簡単な資格は取得しました。しかし未経験ですので面接まではいっても最後は落とされます。今度は電験三種に挑戦しようかと思っているのですが、もしそれに合格しても転職は無理でしょうか？それならばいっそのこと全く違う資格を取って別の道を見つけるべきでしょうか？本当に悩んでいます。どなたかもし似たような体験談でもありましたら、どうぞご教授ください。

Answer 1

設備管理と言っても幅が広いので、場合によってはもっと違う資格を要求される場合も有ります。
大体ハローワークなどの検索で上記の資格で検索すると
電気工事士 ビル管理がメインで後は消防関係の設備を保全する会社などです。
通常、年齢が40後半で未経験で有れば、ビル管理かなと推測します。

自分は未経験で職業訓練校からビル管に入りました。

職業訓練校には、企業も未経験という事を承知して募集をしているので、訓練校なども視野に入れて考えてはと思います。

Answer 2

狙っている設備管理の仕事内容を先ず調べあげ、それにあった資格を取得してはどうですか？

Answer 3

未経験で転職するには年齢的に無理ですね。
それをカバーする為に資格をとっているのでしょうが、新人の親位の年齢の人を最下っ端で使うのは現実的には無理ですからね。
35歳過ぎたら管理職採用枠の年齢です。
業界、業種を変えても未経験ではどこも採用はしないです。

今まで働いてきた業種で探すのが一番近道です。

Answer 4

他の方もおっしゃってますが、資格なんて持っていて当然です。

年齢的に企業の採用担当者も即戦力になるかどうかが最大のポイントで、すなわちこれまでの職務経験が重要な判断材料になるでしょうね。

今お持ちの資格プラス電験三種に合格したとしても、年齢が２０～３０代前半だったらある程度強みにはなるでしょうけど、年齢とそれに見合う経験がないから・・・。

どうせ勉強するなら電験二種を目指した方が転職にはまだ有利だと思います。