試用期間？での退職について。 ハローワークの紹介で先週の土曜日より、介護施設のデイサービスに勤務し始めました。 …

Question

試用期間？での退職について。
ハローワークの紹介で先週の土曜日より、介護施設のデイサービスに勤務し始めました。

ですが、すでに退職したくなってきてしまいました。
以前もデイサービスに勤務していました〔15年勤務していました〕辞めた理由は違う施設も経験したい、という理由で辞めました。

どこへ行っても初めは新人で覚えることがたくさんあり、大変なことは重々、わかってます。スタッフとの関係もそんなにすぐは築けないこともわかってます。 でも、出勤の時間になるとお腹のあたりが重くて苦しいです。

休憩時間も話しについて行けず、だんまりです。
教えてくれるスタッフの方は優しい人も居ますが、ツンツンしてる人も多いです。デイサービスでかなり経験がある、ベテランだからとまわりの視線も痛く、気持ちばかりが焦ってしまいます。

また、失業保険を申請して、先日、事務の方より採用証明書をいただき、申し訳ない気持ちでいっぱいになってしまいました。

求人票には試用期間は3か月、と、明記されてました。
とりあえず、3か月頑張って退職したほうがいいのか、１か月、様子を見て退職したほうがいいのか分からなくなりました。
歓迎会開くからね～と言われましたが、正直、苦痛です。

どなたかアドバイスをお願いします。

補足

重ね重ねすみません。もし退職するときは書類はなにか必要ですか？？朝から気分が重く、今はとりあえず行くか…そんな気分で出勤してます。辞めるなら早く伝えは方がいいですね…

Answer 1

介護施設はたくさんあるので、退職しても良いかと思います。自分の身体を大切して下さい。

Answer 2

辞めてどこに言っても同じことの繰り返しになると思いますよ。
人間関係良し悪しは職場環境もありますが、あなた自身にも責任があります。