正社員と派遣社員 初めて投稿します。私は24才女性です。最近仕事を辞めました。前職は接客・販売をしていました。 …

Question

正社員と派遣社員

初めて投稿します。私は24才女性です。最近仕事を辞めました。前職は接客・販売をしていました。

前職はとても楽しく、仕事にやりがいをもっていました。しかし、勤務が不規則で休みも月４回程度でした。
将来を考えた時に不安になりました。

今結婚を考えている彼がいます。まだ先の事になりますが…２年後くらいで考えています。
私自身、結婚して、子供も欲しいと考えています。
将来を考えた時に、勤務が安定した職場に転職したいと考え、初めは事務で探していましたが、今まで現場職だった事もあり、事務系の資格はもってないです。学生の時に簿記を勉強したのと、医療事務の資格をもっているだけです。
今描くライフプランでは、家庭を優先して考えたいと思っているのですが、仕事もして社会的に自立した(もちろん経済的にも)女性でいたいと思っています。働くなら責任ある仕事を任せてもらえる職場がいいです。

とてもわがままな事だとはわかっているつもりです。前職でパートさんや派遣さんをみて、両立の大変さもわかりました。でも仕事を辞めたくはないのです。ただ育児と両立している方は、経営側としては困る部分があるのは事実でした。

今まで正社員で仕事を探していましたが、もしかしたら派遣の方があっているのかもしれないと思うようになりました。仕事を覚え、ブランクを作らないようにして、余裕がでてきたら正社員に…でも社員応募は年齢制限があるところがほとんどですよね？
本当にわがままだとはわかっているつもりです。どなたかアドバイスいただけませんか？どこか妥協点を探した方がいいのか…もしかしたら希望ぴったりのところがあるかもしれない…考えてばかりいると前に進めなくなってしまって。よろしくお願いします。

補足

前職で売り上げ管理も職務の一貫だったので、データ入力等のスキルは大丈夫だと思うのですが…

Answer 1

是非、正社員か少なくとも契約社員で仕事を探して下さい。

私は一度派遣社員として働いていました。
そこで分かったことは、途中で一方的に契約を切られたり（不安定）、常勤の方々とは温度差があり（人間関係）、責任あることなど勿論縁がありませんでした。
その代り、定時で帰宅でき、休みはきちんと取れましたけどね。
人材の使い捨てというのが率直な感想です。

本来は、事務の仕事を希望しており、事務に必須といわれる資格もいくつか取得しました。しかし、どこの派遣会社に行っても口を揃えたように「事務は経験がないと厳しい」とのことで、販売や営業の仕事しか紹介されませんでした（主に携帯の販売やインターネット関連のコールセンターなど）。

あなたはまだお若いので、そんなに焦る必要はないと思いますよ。行動して場数を踏む以外に希望とする仕事は見つからないのではないでしょうか？まずは、ハローワーク等の就職相談や近日にある合同説明会などの行ってみてはいかがですか？時間に余裕があるならば、職業訓練学校を調べてみるのもお勧めします。