ネット求人について。 ネット求人について質問です。

Question

ネット求人について。

ネット求人について質問です。マイナビなどの転職サイトから応募する場合
「特別オファー」などのスカウトがあると思うのですが
スカウトメッセージの下の方に出てくる【応募する】
というところから応募するのと
サイト内の通常求人検索画面に出てくる【応募する】
というところから応募するのとでは
企業側で見られる応募通知に違いがあるのでしょうか？

先日、「特別オファー＋面接保証」のスカウトを頂き
レジュメ内容も読んで頂いているな～というコメントを頂きました。
実際応募してみたら
『詳しく知りたいので、履歴書と職務経歴書を送付願います』
とメッセージがきました。

面接保証なのに、書類送付の必要性はあるものなのでしょうか？
これから書類選考と受け止めて良いのでしょうか？…面接保証はどこへ…？

採用担当の方、マイナビ使用中の企業の方、サイト利用中の方など
アドバイスいただけますか？

補足

『面接保証』の意味合いとして、面接は確実にするので
その時に履歴書と職務経歴書持参というスタイルかと思っていました。
面接日時の指定前に書類送付の依頼の意味合いとか
深く考えなくてもいいのですよね…？？

Answer 1

送らないと何もはじまりませんよ。