現在就活中の母子家庭です。 娘は保育園入園済み、母も同居もしており仕事を始めたく求職しています。 保育園に預けら…

Question

現在就活中の母子家庭です。
娘は保育園入園済み、母も同居もしており仕事を始めたく求職しています。

保育園に預けられてはいますが、無職のままですと数ヶ月後に保育園から出なくてはならなくなります。そのため、早めに仕事を決めたいと思っていました。
そこで、正社員に拘らず（10社程応募しましたが書類選考が通らないため）パートの求人にも応募しました。
9:00～17:00の事務だったのですが、「応募者数が多くて決まりそうだから、レストランのスタッフでよければ応募されませんか」とのご提案を頂き「希望していた事務パートと同じように働かせて頂けるなら」と面接をしました。
その結果、採用とのご連絡を頂いたのですが、少し迷い始めてしまっています……

出勤が9:00ではなく8:30になってしまった。
片道30分かかる（8:00前に家を出ないと間に合わないので、保育園におくりだすよりも早く出発しないといけない）
パートでいいなら、もっと探せばもう少し近場にあるのではないか

以上が気にかかっているところです。保育園へは母が送り出すことも出来るので可能ではありますが、少しきついかな……と不安です。
ただ、行事などの際には休みなどの融通が効くメリットがあります。また、この採用を断り他をまた探したところで、無事に就職先が見付かるのかも不安です（書類選考で落とされまくったので自身がありません… ）

職歴もなく、資格も無いので、ある程度仕事に慣れたら資格を取得して転職をしようか……と考えています（せっかく採用して頂いたばかりでこんな考え失礼なのですが；；いつまでもパートでは養っていけないので）

よくまとまりのない文になってしまいましたが、断ってまた求職を頑張るか、時間的なきつさなどは頑張って働き始めるか、悩んでいます。
自分で決めろよ、って話なんですけど…アドバイス頂けると幸いです。

補足

ご回答ありがとうございます。少し補足させて頂きますね

フルタイムパート、社会保険つき
働けるならと職種変更に了承したが、いずれはしっかりと正社員として就職したいので本当はパートであっても事務の経験を積みたい
保育園の送り出しは母に任せることも可能ではあるのですが、母は夜勤の仕事をしているため負担が大きく、「出来れば送り出してから出勤してほしい」と言われている

以上補足になります。

Answer 1

飲食店勤務でも良いのであれば、もっと近所で条件の
良い所に採用されると思いますよ。

事務職を希望されているから採用されにくいのです。
事務は人気がありますから、何社か不採用をもらっている
程度で諦めてはいけませんよ。

私も事務を希望していて何十社と不採用をもらいました。
そんな中ふと疲れを感じ飲食店に応募したら即採用でした。
嬉しかった半面、これで良いのかな？という迷いが出ました。
今事務を諦めたら一生諦める事になるのではないかと。

実際働き始めるまでに少し時間があり、その間に
今勤務している会社に採用が決まり飲食店は辞退しました。
今はやりたかった事務がやれて充実しています。

保育園を退園しなくてはいけない期間までまだ少し余裕が
あるのでしたらもう少し探してみると良いと思いますよ。

春は仕事探しをする方も多くてライバルが多いです。
少し落ち着いてくると応募者も少なくなってくるので
採用の可能性は今の時期よりも高くなります。
春は募集をかけると十数人と応募があるのに対して
夏休み前なんて募集をかけても全く応募がなかったりします。