不動産業の仕事に興味があり、とりあえず資格をもっていたほうが良いと思い、時間に融通のきくパートをしながら宅建合格した7才…

Question

不動産業の仕事に興味があり、とりあえず資格をもっていたほうが良いと思い、時間に融通のきくパートをしながら宅建合格した7才と3才の母です。世間知らずでお恥ずかしいですが、いざ就職活動をしてみたら、不動産業の営業は日曜祝日は出勤の会社がほとんどで、同じ会社でも事務だと日曜祝日お休みが多いんですね。
保育園も学童も日曜祝日は休みなので、残念ながら働けません。結婚前も結婚後も何かしらフルタイムで仕事をしてきましたが、今ほど子供の存在が重く感じたことはありません。そこで考えたのですが、事務で採用されて働きだして何年かして子供の手が離れたら営業に配属を変えてもらうことなどあり得ますか？営業は未経験です。検討している会社は、地元の小さな規模の会社です。お詳しい方よろしくお願いいたします。

Answer 1

一般に小規模な不動産屋さんの事務は、経営者の家族がやっているイメージがあります。扱う金額のケタが違いますし、家族じゃないと信用できないということもたぶんにあるのかも。
よって、事務の採用自体少ないと思います。

事務の方が営業にかわりたいというなら、たいていの経営者は大歓迎だと思います。不動産業にとって、もっとも大事なことは契約を決めることですからね。経営者は常に売れる営業を求めています。

不動産業は、やや特殊な世界です。きちんとした人もいれば、だらしなく信用できない人間のクズのような人もいます。就職されるなら、業歴があって、信用ある業者を選んでください。地域の評判を調べたりされた方がよいですね。

Answer 2

あり得ますよ。
営業なんて、別に宅建持ってなくても、成果さえあげれるなら
歓迎されると思います。