至急相談です。誰にも相談できず 本当に悩んでいます。 既婚男性の上司について相談です。 今の職場に入り間もないころ…

Question

至急相談です。誰にも相談できず
本当に悩んでいます。
既婚男性の上司について相談です。
今の職場に入り間もないころから
かなり気に入られ、特に大した仕事をしたわけでもないのに、過剰に評価され戸惑いました。
周りの人に、上司の～さんは～さん(私)を娘のように可愛がってるとか女性に笑われたり、～さん(私)にちょっかい出したら即上司に叱られるだろうという男性もいました。

ある男性社員とよく一緒に仕事していたので、
～くんと付き合ってるのか？と別の上司に冗談で言われて、例の上司は真顔で「それは困る」と言ってました。
後にその男性社員に告白され付き合いだしました。
上司にばれてしまったらしく、上司は既に知っているとは私に言わず、「まだ～くん(彼氏)やその同期と関わってるのか？」とおどしのように言われました。

付き合いだしてから手のひらを返したような態度になり本当に恐ろしく感じました。職場の女性で私にだけ冷たくなりました。
付き合いだしてから公私混同など気をつけていたため指摘されることは、ありませんでした。

私が別れたことを知るとあきらかに優しくなったり、私と話したとき、おれはあいつ(元彼)を評価していない、君は仕事をがんばってくれている。と言われました。

職場の女性には～さん(私)は、まるで肉体関係のない愛人みたいだね、すごく執着されてるね、と心配されました。
私は部署を異動しますが、上司と仲が良い上層部に私を紹介したため、結局私は上司の縄張り？から出られないことを知りました。
親しい後輩もいるからな、とも言われました。

この上司、私はすごく変わった人だと感じますが、客観的にみて、社会人としてどう思われますか？
関わる上で気を付けるべきことありますか？
感覚が鈍り洗脳されたような感じがします。
上司は５０代後半で既婚です。奥さんとは上手く行っていないそうです。

ご回答よろしくお願いいたします。

Answer 1

出来れば 早い内に 転職した方が良いと思いますよ。

私なら、「父親の知人で県会議員やってる人から縁談持ってこられて、結婚する事になりました」とでも言っときます。「自分がどんなに会社内の権力使っても、質問者様が別の男性と結婚するのを止める事は出来ない」って諦めさせてやります。

入社後 気に入られてる段階で、「こんな女性とは思わなかった！」と幻滅させる様な事すれば良かったですね。「ジャニーズの大ファンで、会社を無理くり休んでもライブに行く」とか「アメリカ人と付き合った事がある」とか、『ちょっと非常識な女性』『自分の理想とは違う女性』とおもわせてやるの。