ハローワークからの紹介で履歴書と職務経歴書を郵送しました。眼科の検査補助と仕事です。 そこで一週間後くらい経ち病院…

Question

ハローワークからの紹介で履歴書と職務経歴書を郵送しました。眼科の検査補助と仕事です。

そこで一週間後くらい経ち病院から電話がありました。がわたしはその電話にお風呂にはいっていたため出ることができませんでした。というか気がつきませんでした。そこでお風呂にあがり気がついたときにすぐに折り返しました。すると受付の女性の方がでられ院長が手が離せないので電話があったことを伝えて頂けるとのことで終話しました。

その後終日折り返しの電話がなく、忙しいのだろうと思いその日はそのままにしておきました。
次の日に折り返しの電話がありました。すると院長から

『一度電話したが、やる気はないのか。面接する気がないのか。』とかなり感じの悪い強い口調で言われました。たった一度電話に出れなかっただけてやる気がないというふうに繋がりますか？普通…。

私も電話であまりにも院長の態度が嫌だったので面接拒否をしました。
なんだかその後モヤモヤしています。これって私が悪いですか？

補足

私は長風呂ではないため、15分くらいで上がります。またお風呂といってもシャワーです。携帯なってもシャワーの音で気づきません。シャワーに入っているときでも携帯を握りしめておかないといけないのでしょうか…。

Answer 1

不在や手を離せない事は誰でもありうる事です
此方から折り返し電話していますので貴方には
落ち度はありません.仮にそんな所に就職出来たと
しても良い事はありません.気持ちを切り替えて
頑張って下さい.後.ハローワークの紹介との事ですので
必ず事情を説明し了解して置きませんと.後々不利になる事が
ありますので注意してください.早く就職出来ると良いですね

Answer 2

採用担当経験者です。
面接の日程調整については、大半がメールか
携帯に連絡をしますが・・・・
当然、電話なら出られないこともあることは
想定内です。
仕事をされながら、転職活動も普通に有りますので
誰でも、電話にいつでも出られる・・・と思い込む方が
どうかしていますネ^^;

仮に至急の要件で連絡の場合は、留守電に入れておくのも
採用側の、対応の仕方だと思います。
質問者さんに、落ち度は見当たりません。
直ぐに折り返している対応も問題ありません。

今回の場合、人を雇う経営者よりも眼科医として
院長としての立場を、非常に意識されている人物だと
想像できますネ。

本来、採用側と応募者は対等の立場です。
そこを勘違いされている経営者なら
今回は、ご縁がなくて幸いだったと思いますヨ。
面接の段階で、そのような態度を取られるなら
採用されてからは、思いやられますからネ。

不快な思いをされたと感じますが
開業医としても経営者としても
人を雇用する意味も分かっておられない・・・
多分、離職率も相当高いと思いますので
関わらないで良かったと気持を切り替えて
早く忘れましょう。

前向きに・・と思います。

頑張って下さいね♥

Answer 3

質問者自身に落ち度があったと痛感いたします。
応募している以上、いくら入浴中であったとしても、電話の応対ができる状態にしておくべき。