ヤマダ電機に就職しました。平成20年から働きます。 お伺いしたいのですが、車の免許が必要ということですがマニュアルでも…

Question

ヤマダ電機に就職しました。平成20年から働きます。

お伺いしたいのですが、車の免許が必要ということですがマニュアルでも大丈夫なのでしょうか?社員の方、教えて下さい。

補足

すみません、オートマの間違いでした。

Answer 1

オートマだと微妙なところでしょうね。
１社目の家電量販店では、マニュアル軽トラ車でした。
やはり、オートマ限定の男性社員がいて、マニュアル車を「無免許」で運転。
直属上司に、軽トラの運転するなと言われてた。（警察の厄介になる前に）

できるなら、「限定解除」をした方が良いかも。
まあ、入社してからでも遅くはないと思うけど・・・。

ヤマダ電機だと、残業時間が長くて「体を壊して退職・離婚」らしいですね。
現に、ヤマダで店長をやってた人が身体を壊しライバル社に転職、「（２０時まで営業店）２０時台に上がれるなんていいのかな？」と言ってましたから・・・。
その後に不正を犯し、店長から「役職付き平社員」に。（ちなみに役職手当＋７０００円）
４０代でやったので、定年まで管理職への復帰はできないと思う。

はっきり言って、ノルマ大量のヤマダはお勧めできない。
私は現在、２社目の家電量販店店員です。（正社員ではないけど）

Answer 2

頑張って下さい。
車の免許と言う表示で有れば、ミッションの事でしょう。
ATで良ければ、AT可の説明書きが有るはずです。

AT免許であれば、時間とお金の余裕が有れば、
限定解除して置くべきです。クラッチ操作だけの練習ですから、
簡単で、安いですよ。万一他の仕事に就くときも、有利ですよ。

時間が有れば、「ヤマダ電機どうよ」で2chで検索してみて下さい。
夢を壊す気は有りませんが、こんな切り口もある・・・・のです。

Answer 3

ヤマダか・・社員の人に聞いたけど
「うちの社員は　大抵離婚するか　病気になるかどっちかだ」って言ってたね。。。。

マニュアルなら　どっちでも運転できるわけだし　不都合ないでしょ。