高校生の子供のセブンイレブンのバイトの面接が決まり 履歴書の志望動機欄に ｢学費返済金を貯めるため」と書きましたが 面接…

Question

高校生の子供のセブンイレブンのバイトの面接が決まり 履歴書の志望動機欄に ｢学費返済金を貯めるため」と書きましたが 面接の時に ｢返済金はいくらなの?」と聞かれたので正直に答えたら｢その学校大丈夫?｣ ｢夜の０時から２時に働ける?｣ ｢勉強と寝るのは 昼間でもできるでしょう｣｢別のとこ探した方がいいんじゃない?と そこの店長に言われたみたいで辞退したそうです｡

高校生がバイトができる時間は２２時までと法律で決まっていますよね｡

上記の件を 子供から聞いて セブンイレブン本社にメールでクレームをいれたのに 返信もきません｡
同じような思いをされた方 いますか?

Answer 1

その店長はまともでないのは確かですね
セブン本社にメールを送ればちゃんと本社は見ています。
ただ、セブンのほとんどはフランチャイズですから言うなれば個人店と一緒です。
セブン本社から見れば毎月ロイヤリティを払ってくれるお客さんでもあり、本社が管理・監視するのはあくまでも営業に関してです。
人事（アルバイト）の採用に関してまでは権限は及びません、各店舗でということになります。
個人店ですから従業員の管理を経験したことのあるような人が経営しているような店ならいいですが、実際は労働基準法もろくに知らない人がオーナーや店長をやっているのでしょうから無法地帯となっているのでしょうね
そのような店はお子さんも辞退されて正解だと思います。

Answer 2

残念ながら、バイト先のセブンイレブンと、本社のセブンイレブンは、あまり関係ありません。

セブンイレブンの店舗は、個人経営ですので、オーナーや店長のやりたい放題です。

給料未払いなどの問題が起きても、セブンイレブン本社は、なかなか関与してくれません。