妹のバイトの内容がおかしいんですが、これは訴えられますか？ あるクレープ屋さんなんですが、8時間以上働いて休憩は30分…

Question

妹のバイトの内容がおかしいんですが、これは訴えられますか？
あるクレープ屋さんなんですが、8時間以上働いて休憩は30分だけしかもらえない。と言っていました。これは、労働基準法違反になりますか？

Answer 1

労働基準法でも
6時間を超え8時間以下の場合は少なくとも45分
8時間を超える場合は、少なくとも1時間
の休憩を与えなければならないと定められています。
なので、違法となります。
訴えるというよりも、まずクレープ屋の店長に指摘するか労働基準監督署に通報ということになります。
ちなみに訴訟費用が１００万とかバカみたいな金額を書いている人もいますが、
訴訟費用は数千円で起こせますよ
と言ってもこの場合は訴えようがありません、労働基準監督署に通報して査察に入ってもらうのが得策です。

Answer 2

違反になりますね。
訴えることも出来ますし、訴えれば勝つでしょう。
でも雇用主を訴えれば、会社を敵にまわすわけで、そうなると妹さんは働けなくなるし、訴訟費用は100万円くらいかかります。
なかばクビになった上に100万払って、何ヶ月も裁判を戦って、裁判に勝ったとしても未払い残業代で数万円もらえるだけ。

それでも得だと思えば訴えればいいんじゃないでしょうか。