モンテローザ（千年の宴）でのアルバイトについて

Question

モンテローザ（千年の宴）でのアルバイトについて僕はモンテローザ系列の千年の宴でアルバイトをしています。
最初、面接の時店長と週3~4で入るとか時間の相談をしました。
これなら自分の予定も組めるし大丈夫だ！と思っていたのですが・・・
定時には帰れないし、週５入れられていたりと相談した内容とは全く違います。
休憩もまともにもらえていません。労働基準法に違反しています。（一番ひどかったのは１１時間働かされて休憩をもらえなかったことです。）
まだ、バイトを初めて１ヶ月も立っていませんが、やめてしまいたいです。
最悪バックレようと思っているのですが、４月分と５月分（５月はもしかしたら途中でばっくれるかもしれません）は振り込まれるのでしょうか。
教えてください。

Answer 1

>まだ、バイトを初めて１ヶ月も立っていませんが、やめてしまいたいです。

しかし辞めるとしても筋は通しましょう。
雇用契約書はありますか。

>最悪バックレようと思っているのですが、

少なくともこれはやめておきましょう。トラブルの元です。
ただ、雇用契約書がないか、あっても実態と明らかに異なるのであれば、即時雇用契約の解除も可能ですが、そうだとしても会社側が支払うものを支払うとは思えません。

>４月分と５月分（５月はもしかしたら途中でばっくれるかもしれません）は振り込まれるのでしょうか。
教えてください。

途中でやめたとしても賃金は支払わないといけないのですが、そのようなブラック企業では振り込みなどしないでしょう。
もしそこで喧嘩するのであれば、むしろ先に喧嘩した方があなたに有利です。
現時点で実際に働いただけの賃金がもらえるのかどうかという問題がありますので、あなたとしては1か月分の賃金がもらえるまでは知らんぷりで働いていた方が良いです。
そのうえで働いた分の賃金を時間外労働分も含めて支払っているのかどうかを確認しましょう。
支払っていないのであれば、労基署に申告して締め上げましょう。
また休憩分がどうなっているのかも問題ですね。
その分は労働時間からしっかりと引いてあるのではないかと思いますが、その分についてはいきなり支払えと言っても難しいので、とにかく休憩をとれないという事態は労基署に申告して締め上げてもらう必要があります。