解決済み
精神障害者が障害者枠でフルタイムで働くと 健常者より有利と聞きましたが。 福祉だから障害年金貰えるのか。 精神障害者も鬱があるから身体が大変ですね。辛い経験もたくさんしているし。
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とりあえず、質問の形にして再投稿してください。 「~ですか。」「教えてください」など。 >精神障害者が障害者枠でフルタイムで働くと 健常者より有利と聞きましたが。 だれに聞いたか知りませんが完全に間違っていますよ。 普通は障害者枠で働く人の年収は同じ年齢の健常者の1/2~1/3って感じのはずです。非正規雇用ばかりです。 ---- あれ? xuf2867さん カテゴリマスターなんですね。 まったく勉強不足です。無責任な回答はおやめくださいね。 カテゴリマスターというのを見て回答の信憑性が高いと思う人もいます。 きっちり精神障害者の就業実態について、統計のわなに引っかからないように気を付けながら調べてください。 なぜ精神障害者が「オープン」だの「クローズ」だのといった言葉を常用しなければならないのか、 A4判10ページ程度でまとめられるくらいになってください。 私も研究者じゃないですから、ネットで得た政府関係機関の公開データや書籍をもとに関数電卓で計算したことがある程度です。そのときプリントアウトして書き込んだものも残っていません。 まぁ、大学1,2年の統計学の知識があれば簡単すぎる計算です。 しかし、どうでしょう。 もしかしてあなたは精神障害者の雇用が身体障害者の何十何倍難しいか知的障害者の何十何倍難しいか即答できますか? ま、私も即答できませんが、おどろくほどの違いであることはわかっています。 精神障害者が障害者枠でハローワークの窓口の人に電話してもらっても「精神」と聞いたとたんに断られるのを何十回と経験して何年たっても職を得られないのを知っていますか? もちろん一般枠にもチャレンジしますよ。その一般枠へのチャレンジの仕方が「オープン」「クローズ」です。統計から得られる結果通り、私の周囲で正社員になった人は皆無です。みんな契約社員です。契約更改にビクビクしています。そして、精神障害者なら当たり前にある「仕事でのミスが多い」「すぐ休む」でクビです。いや「契約期間満了による円満退社」です。私もそれを経験しています。毎日始末書を書き、お偉いさんに厳粛な儀式で「なんとか」っていう口頭注意を受けました。クビではないよ。契約期間満了だよ、と言われました。おそらく次は身体障害者か知的障害者を雇うんでしょう。年収は同年齢の正社員の1/3でした。
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