登録制のバイトの面接に行くことになりました。 コンサートの設営・受付スタッフの仕事がメインのところなのですが、 …

Question

登録制のバイトの面接に行くことになりました。

コンサートの設営・受付スタッフの仕事がメインのところなのですが、
父親に面接のことを話すと、怪しい企業じゃないのかと言ってきました。そこは、友人からの紹介がない場合に面接を行うそうです。
服装はスーツが義務で（受付業務で着るため）、持ち物は筆記用具と印鑑と身分証。

父親が怪しいというのは、場所と時間です。
事務所ではなく、その近くにある市民会館の会議室で、夕方６時からです。
また、現地（市民会館）についたら相手のケータイに電話連絡を入れるように言われました。

私は登録制のバイトははじめてなのでそんなものなのかなーと思っていたのですが、
みなさんからみて、怪しいでしょうか？
タウンワークに載っていた企業です。

Answer 1

え～日雇い派遣ですね。。。

通常登録などは事務所で行いますが、ある特定の仕事の募集で
人数も比較的多く採用する場合（この場合、コンサートの運営・受付スタッフ）
事務所以外の場所で登録会を行う事は珍しくありません。
既に登録済みのスタッフの紹介であれば面接をしないことも別に問題ではありません。

時間帯もそのような人数を募集する為に集まりやすい時間帯を設定したと推測します。
日雇いですと通常は正社員として勤務している人も居ますので仕事が終わり
登録会場に来れる時間に設定したのでしょう。
面接会場でアナタしか居ない場合は不審ですが　＾＾；　多分案外多くの人数が集まると思われます。
登録をその場で行い、ある程度今回の業務内容について事前に説明や簡単なアドバイス（研修）をする可能性もあります。

現場に着いたら相手の携帯に連絡をすると言うのは
当日の集まる人数はあらかじめ把握していますので（ドタキャンも絶対に出ます）
人数把握の為に連絡をすると言う事でしょう。

特に不審な点は無いとは思います。
不安であればその日雇い会社に聞いてみたりネットで会社自体がどうなのか調べると良いでしょう。

昔、日雇い派遣で身体検査ｗなどを求める所もｱﾘ　（どーも盗撮目的のようでした）
事務所ではなくマンションの一室などで登録を行うと言う怪しさ満点の会社もありましたよ　＾＾；

Answer 2

現代の日雇い労働者のパターンですね。

決まった労働ではなく、
中には日￥10000の内容の仕事が
￥6000ほどの賃金しかもらい無いことも多々あります。
今回の場合は現地集合なので交通費は支給されないでしょう。
あと携帯の通信費（微々たる金額ですが）はあたな持ちですね。

グッドウィル（あれは大元でしたが）の件もそうですが
中間派遣会社が多額のマージンを抜いているので気をつけて下さい。

ちなみにタウンワークなんて金さえ払えば小さな個人会社でも掲載できます。
裏面近くのスポンサー欄に金額が書いてあるかと思います。