退職金について

Question

退職金について当社には退職金がありません（私は30前です）。
生涯所得、老後の不安を考えると、退職金のある会社がうらやましく思います。
退職金のある会社に転職しようとも考えますが、遠い将来にまで、その企業の存続、さらには退職金の廃止も十分考えられますよね…。
その一方で、今の会社に居るよりはとりあえず、現段階で退職金があったほうが、そりゃいいよなぁと思います。

このような漠たる不安をお持ちの方は少なくないと思いますが、その不安を解消・低減するためにアドバイスをいただければ幸いです。
よろしくお願い申し上げます。

Answer 1

冒頭から失礼ですが、今から転職しても退職まで20年と少し
あと数年で退職される方々は、銀行員とかそれなりの退職金があるでしょうけれども、私の会社又前職も含めて退職金計算してみましたがほんのわずかでした。　生涯勤務しても数百万

20年と少しであれば、転職した所で所詮思うほどは貰えないのが実情でしょう。

現在多くの会社で４０１Ｋというのが採用されつつあります。
これだと転職してもそのまま継続できるメリットもありますし　（条件はありますけど）

４０１Ｋといっても、自分の給料になるものを、積み立てるみたいな感じですし
昨今退職金制度を廃止して、給与にはじめから乗せて支給しているところもありますし

退職金も必要かもしれませんけど、一度に沢山もらったら嬉いでしょうけど
さもなければ、個人型年金か、貯金がいいのかもしれません・・・・

計画的に貯金しましょう。

Answer 2

どんな会社にお勤めなのか知りませんが、私は某大手総合電機に勤務していました。約４０年勤務して定年退職して貰える退職金は１０００万ちょいですよ。（関連会社への転職とか早期退職した場合は積み上げが有りますが）

ここ最近の企業の動向としては退職金より、現役の時の報酬に重きを置く様になって来ているでしょう。Ｋ４０１も同じ考え方ですよね。

四十年営々と働いてたった１０００万貰うより（貴方が仰るとおり企業が無くなっちゃうかも知れんのだから）現役の時にコツコツと貯金し、才覚が有ったら自分で増やした方が良いんじゃないでしょうか。退職金なんて所詮給料の後払いですよ。