解決済み
新卒で入社して10ヶ月経つAさん。 他の新入社員と比べて、育ちませんでした。 専門職で採用しました。4月からも研修しながら育てるか事務職をしてもらうか悩んでいます。 ただ、事務向きではないと感じます。 どうしたらいいでしょうか?
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ただ単に経営者の力不足と人事担当者の能力が無いだけ。それを、1年も満たない時期の新入社員の責任にするのは、酷だよ。俺んとこの会社には人事部に教育係って有るんだよね。君の会社も作ったら。俺は、社長じゃないけど経営者だよ。
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