20代半ばで夜間大学在籍中の、SE、プログラマの就職採用について

Question

20代半ばで夜間大学在籍中の、SE、プログラマの就職採用について24歳の高卒男性です。
現在までITとは全く関係の無い職種でフリーターをしていました。
正社員としての職歴はありません。

今後システムエンジニアもしくはプログラマーとして正社員で就職したいと思っているのですが、
高卒では企業選択の幅が大卒に比べて幅が狭く、派遣や請負が多いという実情を知り、
夜間の大学に行きながら昼間はIT関連の職場で職歴をつけ、資格も同時に取得し、
卒後に転職という選択肢を残したいと考えました。

高卒という身分に多少コンプレックスを以前から抱いていましたし、
純粋に大学で勉強もしたいので、高齢での進学に抵抗は全くありません。
しかし正社員ですとアルバイトと違って残業は避けきれないと思いますので、
18時前後から授業が始まる学生は採用を敬遠する会社が多いのではないかという点が心配です。

その場合、シフト制のアルバイトなら採用は確実にあるのでしょうが、
卒業時に28歳という年齢で、尚かつ正社員としての職歴がない私において、
アルバイト程度の職務経験では卒後の就職に大きな足かせとなるのではないかという点も不安の1つです。

①夜間部学生（文系）在学しながら正社員としてIT関連の就職は可能か。
②万が一、昼間の職務経歴がアルバイトになってしまった場合の28歳という年齢を、採用の際に企業はどう判断するのか。

以上2点において、客観的なご意見をお聞かせ願えたらと思います。
よろしくお願いします。

Answer 1

１．残業して当たり前の世界では、無理ですね・・・そもそも学生を雇うところあるのかな？

２．２８歳の新卒はツライですね。もし２人のうちどちらかを・・・と同じ条件で選ぶのであれば
　若い方を選びますね。
　しかも文系・・・（自分も文系でしたが）勉強したくて改めて学生になったのに
　文系で、将来はプログラマになりたい。と言うのも、アピールには弱いかも。

PG開発に関わる資格を取る時間はあると思うので、今のうち取得するのがいいかもね。

Answer 2

> ①夜間部学生（文系）在学しながら正社員としてIT関連の就職は可能か。

残業できないPG,SEを雇う会社がこの世にあると思ってんの！！！

自分の都合ばかり考えてないで、もう少し、世間の実情を調べたらどうか。