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転職先の選択に迷ってます。 何年も前から総務職に就きたく転職の機会がある度に応募してましたが、ほぼ経験者採用のため、O…

転職先の選択に迷ってます。 何年も前から総務職に就きたく転職の機会がある度に応募してましたが、ほぼ経験者採用のため、OA事務に就いてました。 しかし、来年30歳となる機会にまた転職の機会があり、現在前職の経験をいかせば、今まで手にしたことのない給与で高待遇の仕事が舞い込みました。 しかし、目先のお金に飛びつく年でもないので、人事総務職を地道に応募していくべきか悩んでます。 今回も今までも自己都合ではなく、経営不振で契約の更新に至らずに退職してます。 また、今回高待遇の案件も正社員ではないため、不安要素もありますが、今後機会がないぐらい稼げる額で提示されてます。 経験かお金か。皆さんならどちらを選びますか?

補足

※前職が品質管理業務だったのですがそこで賃金高めに設定頂きました。 学歴がないため、契約社員か派遣の雇用形態です。 ですので、雇用形態ではなく転職するなら経験か賃金かについてご回答頂けますと幸いです。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    何を迷われてるのかわかりません。 前職のキャリアが生かせるなら同系統の職種ですよね? その厚待遇の仕事をしながら総務の職を探せばいいのではないでしょうか。 仕事をせずに受かるところは仕事しながらでも受かりますが、 まず逆はないですよ。 欠員募集の急募だって、即戦力が欲しいわけですし。 仕事しながら地道に探せばいいのではないでしょうか。

  • 男性ですかね? 社員採用ではなく、学歴もないのに高待遇?会社をよく調べましたか? どちらにせよ、年齢的に転職が厳しくなってくるので、経験か賃金ではなく定年まで続けられる方を選んだらどうですか?

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  • 具体的なものがなくてなんもいえねえ。

    ID非表示さん

  • 皆さんに聞いてどうすんだ。 皆さんに従うのか? 質問なのか? はっきりしろ!! 自分で決めて良い!!

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