私は現在3ヶ月の子供がおり、育休中です。 そして、主人と私は同じ銀行員です（地方銀行）。 主人は県外勤務が多く、…

Question

私は現在3ヶ月の子供がおり、育休中です。
そして、主人と私は同じ銀行員です（地方銀行）。

主人は県外勤務が多く、私も結婚を機に異動願を出し、ついて行きました。（同じ県で違う店舗）出産後、仕事復帰についてとても悩んでいます。

⑴故郷に帰り、主人に単身赴任をしてもらい復帰するか。（この場合は同居）
※義母は現在も仕事しているため、子供は保育園。

⑵今の場所で復帰するか。

⑶仕事を辞め専業主婦となり、主人の転勤に着いて行く。

皆さんだったら、どの選択をしますか？そして、よく似た境遇だった方が選んだ道、アドバイス求みます。

主人が不在で同居というのも少し不安ですし...

Answer 1

私だったら、②を選択します。

幸い、ご主人の勤務先も店舗は違えど同じ県内ですよね。
2人で協力しながら仕事と家事を頑張ります。

①は選択するメリットが無いような気がします。
義母様もお仕事をされていて保育園に預けるなら、ご主人様と同居がいいですし
ご主人不在で義母様と同居するのは、お互い気を使い心身とも厳しいものに
なるかと思います。
それなら自分の実家にお世話になります。

③は、お子さんを預ける保育園がなく元の職場に戻れない場合ですね。
本来は、育児休暇明けの勤務先は元の職場になるはずですが(汗）
ただ、体調がおもわしくない不本意ながら仕事と子育てを両立できない場合は
会社に事情を話して③にしますね。