解決済み
４月に転職し、しばらくは本社（通勤に片道２時間３０分）勤務になりました。 通勤時間がかなりかかるためはじめの２週間は週…
４月に転職し、しばらくは本社（通勤に片道２時間３０分）勤務になりました。 通勤時間がかなりかかるためはじめの２週間は週３日で時給のアルバイトでした。なれてきましたので週５日勤務になりましたがまだしばらくは試用期間との理由で時給のアルバイト と言われました。 面接の際、通勤に慣れるまでは試用期間みたいなものでアルバイトとは言われてましたが 週５日で働くようになってからは月給になるとのことでした。 （週３日でも時給にするか月給にするかの話は一応ありました。） お給料の面でもそうなんですが勤務地も面接時に言われていたところではなく 会社というより経営者の事情でずっと通勤に片道２時間３０分かかるところになるようです。 ちなみに募集要項に試用期間については全くかかれていませんでした。 これって普通なんでしょうか？？
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回答（2件）
- ベストアンサー
どのような契約で勤務しているのかは分かりませんが、労基局に相談してみては？もし転職のときにハローワークを通じてであれば相談してみては？片道２時間半はとてもきついと思います。もし、現状が続く、または（辞められない理由があり）続けなければならないのであれば、転居を考えるべきでは？１日５時間、週２５時間、月１００時間、年間１２００時間。どう考えますか？私ならばこの通勤時間は嫌です。
普通ではないと思いますよ。事情が違うということで対処の方法があるはずです。前の方がいっているようにしたらいいのかなと思いますけど… でも、そういうことってありますよね…
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