よろしくお願いいたします ハローワークで求人を見つけて、履歴書持って、面接してもらった会社に 応募の取り消しを、お願…

Question

よろしくお願いいたします
ハローワークで求人を見つけて、履歴書持って、面接してもらった会社に
応募の取り消しを、お願いしたい時は
電話で、採用担当者に伝えるか
手紙に書いて、担当者に送るか

どちらの方が、礼儀正しい行為でしょうか？？
また、辞退の理由は
一身上の都合により
で、よろしいでしょうか？？

Answer 1

手紙では、採用担当者の手元に届くまでに時間が掛かりすぎてしまい、その間にも選考作業が進んでしまいますので、電話にて、「色々考えてみましたが、やはり希望していた内容とは異なる点が多かった為、今回は応募を辞退させていただきたいと思います。ご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご容赦下さい」

間違っても、他社で内定が出たからといった、相手の感情を逆なでするような内容は絶対に避けるべきです。

Answer 2

手紙を郵送で送っている間にも企業内で話が
進んでいるかもしれませんので
相手に無用の労力を掛けさせない気遣いが
あれば、すぐに電話で辞退したい旨の
連絡を入れるべきだと思います。

それと辞退の理由に一身上の都合は
いけません。
ふざけているのかと思われます。

「他にも応募している会社があり
そちらで内定を貰いましたので」等
説明すれば良いと思います。