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フリーターから正社員になった場合の社会保険の手続きについて教えて下さい。

フリーターから正社員になった場合の社会保険の手続きについて教えて下さい。現在フリーターですが、4月から他の会社で正社員として働く事になりました。 今までは国民健康保険・国民年金を自分で払っておりましたが、次の会社は社会保険完備です。 4月2日から入社の場合、次の会社は私の社会保険加入の手続きをいつして下さるのでしょうか? 3月中にして下さっている場合もありますか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    4月入社なら社会保険の資格取得も4月以降ですから、3月中に手続きすることはできません。 4月から新しい会社で資格取得できるのであれば(4月分から保険料発生するので)、 国民年金、国民健康保険は3月分まで払えばよいことになります。月末に入っていた方(健保・年金)で保険料が発生。 もしすでに4月以降の分を納付済みでしたら、還付(返金)されます。原則、重複して保険料を納付することはありません。ただし、同一月内に資格取得・喪失があった場合(入社月に退職した場合)は除く。 保険料のことを心配されているのかと思い、回答させていただきました。

    なるほど:1

  • 採用日が、社会保険の「資格取得日」となります。健康保険証などの配布は、手続きに若干の時間を要するためお手元に届くのは数日(10日~2週間)後となります。 なお、採用日前に手続きが行われることはありません。

  • 入社日に年金手帳を持参すれば手続きをしてくれますが、3月中にはしません。 (内定だけで、今は正社員なわけではないですから…)

  • 入社するまで手続きはしません。 まだ社員じゃないのに、するわけがないです。 入社後いつするのかは会社によって違いますので、これは会社側に尋ねるしかないでしょう。

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