職場のモラハラについて

Question

職場のモラハラについて前のお仕事場では、モラハラの対象にされていました。
女性の多い仕事場で、噂話、悪口は日常茶飯事でした。新しい事を教えてもらおうとしたら、「そんなことも知らないの？」
勘違いしている自分の事は棚に上げて、大声でミスと指摘。（あとでミスではないと指摘すると逆切れなど。）

その結果、とても仕事が辛くなりました。上司もいい加減で有名な方でした。
出来ないといううわさが流れ、上司に辞めろとやんわり言われ、その他の仕事もあると言われてから、半年間がんばって、
契約内容（派遣）を変えるために、他の職場に変わるのですが、

ボスの様に噂を吸収して脚色して話すことが大好きなモラハラの原因となっている人がおり、
その人と仲良くしている同僚が、お別れ会をしたいを言ってきたので、
その同僚には恩があるので、その会に行くと、そのひとがおり、
沢山嫌味を言われました。
上司に嫌がらせを受けて辞めろと言われていたことを言うと、「結局その上司のいいなりになって辞めて言われた仕事に行くんじゃん、笑うしかない」とか、
次の仕事場は噂では仕事が大変で上司が最低ときいたことがあると笑いながら言っては、「あら、いいすぎた？」と楽しそうに笑ったり。おそらく恩を感じていた同僚も、辞められてショックと言いながら、私が嫌味を言われるのを見越して私を誘ったのだと思います。本当に最低でした。

こういうことは関わらなければ防げたと思います。
今後職場を変わるにあたって、不安な気持ちもあるのですが、それも膨らみだしました。

また、今後職場を変わっても、このように人には巡り合うと思います。
仕事は女性が多い業種ですので。

みなさんはモラハラや噂話、悪口を脚色する人達が存在する職場において、
どのように折り合いをつけて、仕事に打ち込んでいらっしゃいますか。
今回転職するにあたり、仕事を頑張ることはもちろんですが、

人が「怖い」と思ってしまう癖が付いた私は、
「嫌われても良い！」とおもって日々気にしないように仕事を行うことを難しく感じます。

何かみなさん新しい人間関係を作る上で、気をつけていらっしゃることなど有れば
教えていただけませんでしょうか。よろしくお願いいたします。

Answer 1

残念ながら女の職場ってそんなものです。
人を支配したい要求が強いですからコワいですよね。

仕事の最適化や職場全体の利益を考えるよりも
仕事もできるしオシャレでカッコいいアタクシでいたい、とか
結婚生活が上手くいっていない、出会いに恵まれないミジメ、とか
自分の実生活が上手くいかないので、他人に難癖をつけては
ストレス解消している、ある意味可哀想な人たちです。

男同士も競争心でいろいろあると思いますが
それは仕事の上の事が殆どですよね。
女は、結婚だの彼氏だの子供だの公私混同が激しい人が多い。

女の職場で嫌な思いをしたくなければ
とにかく元を断つ（女の職場には就職しない）しかありません。
それが無理なら、周囲に染まって自分も悪口を言う側に回るか
相手を黙らせるまで全面的に争う姿勢でいくしかありません。

そうでなければ、仕事が引けた後の楽しみを積極的に見つけて
プライベートを充実させれば少しは割り切れるのではと思います。
人間関係最悪の職場でもケロッとしていられた人は
彼氏とラブラブだったり、他の楽しみを持っている人が多かったです。
職場を人生の中心にさせないことだと思います。

Answer 2

私も、今の職場に転職して、１０年近くモラハラされています。
そろそろ限界かと思っています。
モラハラは、人当たりがよく、周囲の人間を味方につけるのが上手なので、口べたの私は対抗のしようがありません。
こんなサイトを作って、ささやかに対抗しています。
http://www.bio-scienceresearch.com/

私にはできませんが、人間関係をよくする方法は、変だと思っても、自分よりも相手の事を一番に考えることですね。
人間は自分が一番かわいいので、無意識に、自分を大事にする人を大事にします。

Answer 3

ひどい職場でしたね。

当方男性の福祉職で職場は女性ばかりですが、モラハラの嵐です。

どうも、入社して早い内に自分の存在を認められないと「スケープゴード」にされるみたいです。

参考になりませんが、真面目な方ほど叩かれる傾向があるようです。