新卒の新入社員ですが、辞めたい、転職すべきかなと思っています。社会人先輩のみなさん、何かアドバイス戴けないでしょうか？

Question

新卒の新入社員ですが、辞めたい、転職すべきかなと思っています。社会人先輩のみなさん、何かアドバイス戴けないでしょうか？閲覧、ありがとうございます。

わたしは、3月に文系で4大を卒業し、この5月に入社した新入社員(女)です。

入社したといっても、知り合いの知り合いが社長でして、紹介で入社しました。

会社は、新卒を雇ったことなく、私が初めてでした。

そして、社員数は10人程度、内容は、環境系の仕事をしています。社員さんは、全員男性で中年です。

社長が、会社を興し、経歴や実績は素晴らしいの一言に尽きます。

条件は、5時半に帰ることができ、残業も今はありません。
月給20万前後、今は正社員ではありません。

私は、会社に関係する勉強をしていなかったので何も本当にわからない状況です。
そこでやらされているのは、勉強というものだけです。ファイルを読めなど。

入社前は、事務仕事があるようなことを言われていました。
しかし、そんなものは無く、外で力仕事がほとんどです。

今後自分がどうなるか、何を任されるかの指南はありません。
社員さんのようには、性別的にも経歴的にも難しいと思っています。

ほかには、社長の家の草取り、腐った生ごみの清掃など、家政婦のような仕事をし、
社員さん全員で、悪口をいいながらしたがっている状況です。

私は社長に、家政婦のような仕事中に一度クビだと言われたのですが、
それは気持ちが舞い上がって言っただけと言われました。

仕事を辞めたいと思う理由ですが、

①社長に全員がイエスしか言えず、気分ですべてが変わること
(また社長が威圧的で、人を馬鹿としか言えず、社員さんをクズと言います。)

②仕事に関心を持てず、勉強してもさっぱりなこと
(事務仕事だと思っていたので、想定していませんでした)

③社員さんとコミュニケーションがまったくはかれないこと
(初めての新入社員なので、どうあつかれば良いのかわからないようです)

④力仕事ができない
(中年男性と同じようになかなかできません)

⑤会社に今後の指南をお願いしても、答えをいただけないこと

お金がもらえていれば、良いと言われればそれまでですが、
本当にそうなのでしょうか？

今は定時に帰れていて、条件には本当に恵まれていますが、

社長の家の草取りや、飲み散らかした後、腐っているものも片付け、

布団を干し、トイレ掃除をして、今後もずっとその状況が絶対に続く場合でも、

社会人だから、我慢すべきなのでしょうか？考えが、甘いですか？

教えていただけたら、うれしいです。

Answer 1

なんで小さい会社を選んでしまったのか？
そこに尽きます。
社員数１０数名程度の会社はたいてい社長のワンマン企業で、
良くいえば家族的、悪く言えば排他的で社長の気持ち次第でどうにでも転んでしまういい加減さがあります。
当然社員はみなイエスマンばかりです。
異を唱えれば辞めろと言われるまででしょう。
会社選びに失敗しましたね。
その会社でいくら努力したとしても報われる可能性は限りなく低いでしょう。
あなたと同年代の人が社内に居ないのもきついですね。
少なくとも愚痴や冗談を言い合えるような同僚や先輩がいれば、
まだ精神的に楽になれると思うのですが。
ただ、じゃあ辞めたとしてあなたはどうしたいのか？
最大の問題はそこです。
単に辞めてしまえば即無職です。
次を考えながら、時間あれば資格の勉強や、
面接、応募をしつつ社内ではなんとか踏ん張り、
目処が立ったら辞めるのが一番ベストかと思われますが。

Answer 2

辞めてもよいと思いますが、紹介で採用されたのであれば、勝手に辞めるわけにはいかないと思います。そうすると、紹介した人の顔をつぶしてしまいかねません。ですので、まずは事情を紹介いただいた方に説明し、理解を得たうえで退職されたほうがいいとおもいます。

紹介は、辞める時に非常に（勤めている時も肩身が狭いですが・・・）辞めづらいです。次回は自力で勤務先を決めたほうが、いいですよ～。

先方に無理をいってあなたを入社させたため、仕事がなかったのか、私はその会社の社員ではないのでわかりませんが、仕方なかったのかもしれませんが・・・・このままいても・・・そう思ってしまうとかえっていづらいですし、仕事としてのスキルが身につきません。ですので、角が立たないように、筋を通して辞めるのであれば、辞めた方がいいです。

Answer 3

男尊女卑みたいに取られるとあれですが・・・。
貴方の今後次第だと思いますよ。
現状から察するに思い入れのある仕事にはなりづらいと思われます。
ある意味ではすぐにやめられる仕事です。
結婚出産が本懐であり腰掛的に働いているのであれば条件もいいようですし、寿退社退社まで頑張ってみればいいと思います。
しかし、結婚後も仕事を続けたい、（当然結婚出産も）やりがいのある事をしたい、多くの人の役に立ちたいと考えているのであれば、今の職場に居続けるのは不毛だと思えます。知り合いに義理や筋が立つなら早急にやめるべきだと思いますよ。

もう一つ、今の会社で会社にとって有益な仕事を自ら作る。という選択もありますが、それはかなり難しい作業となりますので、あまりお勧めできませんね。