新卒として入社して研修も含め３ヶ月たちました。

Question

新卒として入社して研修も含め３ヶ月たちました。親がパートしている会社に、契約社員として入社しました。
親の知り合いの社員の人が、私が受けるからと挨拶してくださっていたようです。
入社するまでは本当にやりたい仕事でした。

ですが、その会社を辞めようか悩んでいます。

理由は、
・給料が完全に出来高制のため、安定していない（一人暮らしのため、生活が厳しい）
・通勤時間が片道２時間以上かかる勤務地に行くことがほとんど（面接時は住んでいる場所を考慮すると言っていた）
・商品を売るのが仕事なのに、入社後、その商品自体に疑問を抱いてしまうようになった
・これとは別にやりたいことがあり、それにはお金と時間が必要であること（舞台女優になりたいという夢がある）
・商品を売るという仕事が自分には向いていないと思う。
・休みがなかなかとれず、残業代も出ない。

大学で専攻してきたことを活かせる仕事につきたいと考え、今の仕事につきました。
そのときは、それが本当に自分にとって良い道だと思いました。
ギャンブルみたいな夢を追うのではなく、その方が絶対いいから、と自分で割り切って、
今の会社に行きたいと、本気で思いました。
そこで親に相談したところ、社員の方が、面接官の方と仲が良かったこともあり、挨拶してくださったのです。
内定をもらった後、社員の方に「ありがとうございました」と伝えると、受かったのは私の実力なんだと言ってくださいました。
面接を受ける前も、自分の力で受けてくださいね、と言われていました。

今は契約社員。数字がとれるまでは正社員になれません。

コネ入社という形になっているのかもしれない、この状況で、退職するという選択は、やはり甘いでしょうか。
親に相談もしましたが、やはり周りを巻き込んでいることもあり、続けてほしいようです。

一度夢を諦めたのに、仕事があわないからといって、もう一度夢にむかいたいだなんて甘ったれなのですが、
仕事を続けながら夢を追うお金も時間もなく、どうしたらよいか悩んでいます。

正社員になったからといって給料があがるわけでもないので、（数字があがれば給料はあがる）
自分の中では、見切りをつけて、まだ若いうちに夢に挑戦した方が良いのではと思っています。

しかし、良くしてくださっている上司や、その知り合いの社員の方、親に申し訳ないです。

私の考えは逃げでしょうか、甘えでしょうか。

補足

勤務地は考慮してもらえません。
長く勤めたからといって残業が少なくなるわけでもありません。
休みが週１しかないときもあります。
しかも唯一の休みも結局家で仕事をしないと追いつきません。

仕事人間が多く、仕事を続けながら他の夢をおうことは難しいかと思われます。

ただ、会社の人達はいい人が多いです。

Answer 1

仕事ができる人ってのは どんな仕事でもできる人なんです。
舞台女優と言っても 仕事です。 投げ出す人に 舞台女優が務まるのでしょうか？
疑問に思います。 一度投げ出すとクセになります。 この手の方をよく見ますが
結局 何も続かない 何をやっても 私はこうしたい あーなりたいなど
夢物語を語る人が多いです。 別に悪いとはいいませんが、なんににもならないという事です。

一度しっかり何かをするって事を覚えた方がいいと思いますよ。

今の会社に受かったのは コネです。実力ではありません。コネがなかったら
受かってたかどうかは微妙でしょうね。会社だって 話を持ちかけられたら 簡単には断れませんから。
私は人事をやっております。

何回か見てますよ 芝居をやってた バンドをやってたが 30くらいで挫折して就職した人の履歴書。
まあ 基本ダメダメの人多いです。 途中で投げ出す奴は 結局途中で投げ出す人なんです。
悪いですが 世の中そんなに甘くないですよ。 根性ないな～って思われるだけです。
新卒で会社に入って 3年未満で辞めるやつも 同じように思われます。

舞台女優がやりたかったら どうして親のコネまで使って就職したのか？ってのが不思議です。
どうにか 簡単な道に逃げている自分を一度見つめなおした方がいいですよ。 何かキチンと一個でも
自分でやった！と胸を張って親に言えることできないと ダメじゃない？

今の仕事で数年働いて 少ない給料でもしっかり貯めて やっぱり舞台女優になりたいから
家出て 一人暮らししながら頑張ります！とでも 言えたら 親も納得するのでは？

Answer 2

辞めたい理由しか見てませんが、ほとんどが入社時に分かるでしょ。なんも聞いてない、まして、通勤時間なんかはなっからわかるやろ。
無責任もいいとこ。
自分勝手過ぎ。

知り合いの顔潰しするのか？
少し考えて行動しろよ。
少し我慢しろよ。

Answer 3

お考えの流れや理由は、皆一度は通ったり考えたりする事です。

甘えと言うより「いい加減にしろよ」と言うのが社会的な考えかと思います。
親御さんも上司も皆巻き込んで「商品に疑問がある」「遠い」「正社員になりにくい」皆、あなたが確認していなかったが為のことです。
確かに入らないと分からないことはあります。
ですから全部を責任だといっているのではありません。

しかしこの文を読む限り「後ろ向き」になっている。
「夢を追いたい」というのを、理由にしている感じがします。
それでは数字が上がるわけなどありません。
後ろ向きだと、言葉に迫力がなくなります。

覚悟して一年間必死になってみては如何ですか。
仮に１年でなくともここから半年間がむしゃらになってやって見ては如何ですか。
意地でも数字を上げてから辞めては如何ですか。
このままでは負け犬です。

因みに完全出来高制の営業って、営業し尽くして何処にも採用されない人や年配の人が苦し紛れにする仕事です。
そこから間違っているように思えてなりません。

退職するにしても、意地を見せ、数字を上げてからでないと一生逃げる癖が付いてしまいます。
辞めることは仕方なくても、筋を通すなりするべきです。

・・・・・と私は経験上思います。

※補足に対して
成績が上がらない者が休みがなくなるなんて、当たり前の事です。
それが営業ですし、出来高制の仕事です。
学校と異なることを認識しないと、自分と社会のギャップが大きくなり、ご自身が苦しくなりますよ。

Answer 4

まずは商品の良さを再度勉強するのはどうでしょうか？

自分が良いと思わない商品を売るのは難しいと思います。はじめたばかりの仕事なら尚更。

出来高制ということは成績をあげれば良いんですよね。
要領をつかめれば、時間もお金もできて夢にちかづけますよね。

勤務地の事は変更の可能性もあるか、会社の方に聞いてみられては？