解決済み
会社の店長につて ゴミを処分しようと思って 書類を整理していました。 私の会社は日報を書いて店長の上の上司にFAXをします。たまたま目にした日報に先日、求人募集をした人につて書いてありました。 下記の通りです。 ○○さんは(面接を受けた方)仕事の能力は○○(私の名前)より 上だ。 との内容です。 私に分かるようにわざと置いた? ゴミ処分の書類は私が欲しいものと いらないものとに分けて確認して 捨てています。 それを知っていて、店長は置いたのです。 私の分からないところで何を言われ様と それは構いません。自由ですが 目に付くところに置かれ読んでしまった。 結構きついですね。 仕方ないでしょうか? 会社は全国にありますが 私の会社は三人で、 1人は来月辞めるので実質私と店長の2人になります。 何だか、上手く店長とやる自身が無くなりました。 パワハラにさえ感じるのは、おかしいでしょうか? 気にしすぎ?
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なんだかすごく後味が悪いてすね。その日報は もう捨ててしまったんですか? まだあるなら 店長に差し出して 『この日報 大事なものなのかなと思い取って置きました』と微笑んで差し出してみてはいかがですか? 又は、気持ちの整理がつかなければ 時間をおいてから 『 以前 廃棄する日報が店長の机にありましたがもし、不都合があれば 直接おっしゃって下さい。 改善の余地があるなら 努力しますから』と笑顔を作って伝えてみてはいかがですか?
気にし過ぎでしょ。 上司の目から客観的に見て、あなたより面接受けに来た人のが向いてる、またある仕事については実力がありそうだとの感想でしょ? よくあるし、あなた自身、今のあなたの仕事が日本一できると自負でもありますか?ピンチと思うなら、今の仕事を見直して、より合理的な作業の進め方を考えて、その上司の目を覚まさせるくらい考えないと。 目につくとこにわざと置いたのか、うっかりかは知りませんが、上司の考えは一つです、パワハラとか疑う前に、自分を見直しましょう。
面接を受けた方の仕事の能力は○○(私の名前)より上だなんて、求人募集をしたばかりなのに分かるわけないですよね。 酷い嫌がらせですね。 考えようによっては、気の小さい店長ですね。 でも、ずけずけ言われるよりまだましかもしれませんよ。 仕事が出来る出来ないは必ずあります。 たとえその求人募集をした人より、あなたの方が下だっていいじゃないですか。 その企業にとっては、あなたも必要な戦力なのです。 それなりに一生懸命仕事すれば何も問題ないです。 腐らず頑張ってください。
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