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就職活動で質問です!! 私は近々、松屋に一次面接にいくのですが、松屋だけにしかない吉野家やすき家に負けない強みはあります…

就職活動で質問です!! 私は近々、松屋に一次面接にいくのですが、松屋だけにしかない吉野家やすき家に負けない強みはありますでしょうか? 私が企業研究した結果、やはり味噌汁がつくのと、牛丼の並の値段が一番安いこと(すき家と同じくらい)と新メニュー開発を定期的に多めにやっていることがあげられました。 そこで、これ以外で何か松屋のみの強みやサービスの提供の仕方を教えてほしいと思います。ちなみにこの3社ともに共通して取り組んでいることは「ドライブスルー」でした。何か他に補足や間違いを指摘して下さったら幸いです。よろしくお願いします!

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回答(2件)

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    私がとある人事部の方に言われたことなのですが、事業内容を知っていること自体はいいが、志望動機を事業内容などにしないでほしいということでした。「~の事業内容がいい」という理由で入ってこられると、「じゃあその事業をうちの会社が止めたら会社辞めるんですか?」って聞きたくなると… ほかの方がおっしゃっているように、店内の雰囲気を挙げてみたり、あるいは企業理念について本当に共感したというのがいいのではないでしょうか。私も以前は企業理念なんてどこもいっしょだから理由にならないと思っていたのですが、事業内容はすぐに変わっても企業が根幹とする理念の部分はほぼ変わることがないから、そこにきちんと共感してくれる人がほしいといわれました。 すき屋のゼンショーホールディングスも新メニューは続々開発していますし、吉野家もアメリカ産牛肉の輸入規制緩和で価格安競争に参入してきています。そこで大差をつけるのは難しいとなると、企業理念に共感し、実際に三社の店舗を回った感想を比較して述べて「御社のここがよかった」と述べるのが一番かと思います。

    ID非表示さん

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