試用期間内の即日退職について。 某携帯電話ショップで２月中旬から働いてるものです。新卒で採用され、現在はアルバイト…

Question

試用期間内の即日退職について。

某携帯電話ショップで２月中旬から働いてるものです。新卒で採用され、現在はアルバイトとして働いており、保険証は交付されています。しかし、上司や先輩からの嫌がらせが酷く職場に行くことが精神的に難しくなって駅でひどい吐き気に襲われたりしています。このまま続けていても休んでしまい、店長や他スタッフに迷惑がかかるので明日の朝一に辞めることを伝えに張って出向こうと考えております。電話で辞めると言うのはルール違反だと思うので…
この際、即日退職は可能でしょうか？また新たに就活する場合、職歴として履歴書に書かなくてはならないのでしょうか？

補足

張って出向くとありますが、正しくは頑張って出向くです。

Answer 1

即日退職が可能かどうかは
会社にしか分からない事です。

治るまで休んでいいよ。って言われたらどうしますか？

履歴書に書かなくても大丈夫ですが、
社会保険に加入しているなら
次の会社でも社会保険に加入すればバレます。