解決済み
入社時からお世話になっていた元上司(男性)の方が定年退職されます。 会社で送別会が行われますが、私(30代女性平社員)は育休中で参加することができません。 そのため、個人的にお祝いと手紙を用意したいと思っています。 お祝いは一万円分の商品券か旅行券を考えていますが、その金額や品では失礼にあたりますか? 上司一人部下一人の小さな課で、二人三脚で頑張った(というとおこがましいですが)思い出もあり、とても感謝しています。 現在は直属の上司ではありませんが、それでもとてもお世話になっています。 どうかアドバイスをよろしくお願いいたします。
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私も以前、お世話になった方に一万円分の商品券を贈りました。 少ないかな?と悩んだのですが、周りの年配の方々に二万円となると相手の方が気を遣うからと指摘され一万円にしました。 きっと喜んで下さると思いますよ。
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