履歴書に職業訓練って書いてもよろしいでしょうか？

Question

履歴書に職業訓練って書いてもよろしいでしょうか？明日、一般事務員のパート社員（フルタイム）の面接があります。

昨年の10月から12月末までパソコンのOA実務科という職業訓練に通っていました。
そこで、経理、基本的なパソコンスキルを習得し
日商PC検定ワード、エクセル3級を取得できました。

履歴書の職歴欄に職業訓練通ったことについて書いてもよろしいのでしょうか？
調べたところ、詳しく書かれている方もいらっしゃれば、働いた実績じゃないんだから
書く必要ないだろうという声もききます。

現在私は今年に入り、20歳という成人をむかえたいま、
恥ずかしながら、高校卒業してから職歴というものがございません。
フリーターとしてアルバイトといったものしかないです。
このように、正社員としての経験、事務経験がないためという理由で、
事務職の正社員面接は落とされました。（今年に入って、まだ3社目ですが；）

そして、
そのまま、職歴になしって書くより、少しでも職業訓練で学んできたことについて書いたほうが
色々受け答えできていいのかな、と考えているのですが、
やはり甘いですかね？

あまりにも自分の無知、世間知らずなため、どうしたらいいのか迷ってしまいます。

無知な私にどなたかご参考としてアドバイス、ご意見くださいませんか？

Answer 1

私はあなたよりだいぶ年令がいっていますので参考になるかは分かりませんが、職業訓練歴として記載しました。ブランクの説明にも必要だからと思ったからです。
関連職種でなかったら必要ないかな？とも思いますが、ブランクは痛いので。職業訓練の講師も堂々と記載するように言われました。そして先日経理で内定を頂きました。
面接官がこんなの必要なかったのに、と思われる方、あったら最終選考まで残られたかも？と思えばあった方が良いように思われます。
パソコン業務が実務経験がない方は資格や受講歴は有効かと思います。実務経験が豊富な方には負けてしまうかも知れませんが、実務なし、資格なし、訓練もなしの人にはスキル評価では勝てると思います。
スキルチェックがあればその限りでもないかも知れませんが。
若いは財産です。羨ましいです。今、諦めずに頑張って実務を積んで下さい。

健闘祈ってます。

Answer 2

履歴書というのは自分をアピールするアイテムの一つだと思うので、書いた方が良いと思います。ただし、職業歴に算定されてないのはご承知置きください。