解決済み
職場での疑問です。通常、持ち物検査では、財布の中身の金額まで詳細に調べますか?初めての投稿です。 カテゴリや質問が不明でしたら申し訳ありません。 職場での疑問なのですが、最近転職しまして、持ち物検査などがあります。 持ち物検査事態は別に構わないのですが、財布中身の金額まで、入店前、入店後と詳しく調べられます。 また、スーパーなのですが、買い物がある場合は、勤務後にタイムカードを切った後 持ち物検査前に買い物をしろとのことで、退勤後に店舗入り口から入って買い物はするな、 とのことでした。その上、購入したレシートと、購入したものを社員に確認させた上で、帰宅しろとのこと。 いくら勤務しているからといって、退勤後のことまで制限するのはおかしくないでしょうか? それとも、スーパーでの勤務の場合は、私用での買い物のことまで調べられるのが普通なのですか? 小さいスーパーで働いていたことがあるのですが、このようなことはありませんでしたし、 持ち物検査でも、財布の金額まで確認はしませんでした。 プライベートを侵害されているような気分なのですが、仕方のないことだと諦めなければならないのでしょうか? 初めてのことで、かなり不満に思い、投稿させていただきました。 なにか解決策がありましたら、知恵をかして頂きたく思います。
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いや~… フツーは持ち物検査や 財布の中を調べたりとかしませんよ(~_~;) 「財布を持ってくる場合は 仕事に入る前に必ずロッカーで保管するように」 「携帯、音楽プレーヤー、腕時計、 指輪などの貴重品の類は各自で管理」 といった規則は店によってありますが 「財布の金額を調べる」 なんてルールは 質問者さんのお店の人の考えでしょう。 店で働く従業員が 「売上げ金の一部を盗む」 「店の商品を勝手に持ち出す」 「ほかの従業員のお金を抜き取る、 貴重品を盗む」 「買った物とは違う物をバックに入れる」 といった犯罪行為を防ぐ為の対策 なのだと思いますが…… 少しやりすぎ?と思いますね。 会社の本部や労働基準局に相談してみてはいかがでしょうか?
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