解決済み
アルバイトをしながら職業訓練に通っていて、正社員で事務職に転職を希望しています。22歳の女です。 今日調剤薬局の事務に応募したのですが、採用担当の方の態度がひっかかっています。応募するにあたり、ハローワークを通じて紹介状をいただいて、私の携帯に直接連絡をいただいて面接の日取りを決めるという話だったのですが、その話をしてから5分も経たずに電話がありました。 ハローワークでの相談と帰宅している途中で連絡があったため 折り返し電話をして面接の日取りを決めたのですが… 13日の○時は?との事でしたが、 お盆で訓練校は休校でアルバイトは1ヶ月以上前からスケジュールをおさえるほど 忙しいので休みがとれず 変更を申し出たところ「えー」とかなり不満そうでした。 今何のアルバイトをしているの?と聞かれたので飲食店でアルバイトをしています、訓練終了と同時に 退職予定ですと伝えたところ「えー○○(バイト先の店名)やめちゃうのぉ?」と… 正社員を希望しているわけですから、 その会社の規則にもよると思いますが 辞めて正社員になるのが普通ではないのでしょうか? 隠れてアルバイトする方もいらっしゃいますが どうどうとアルバイトしてもいい会社もあるのでしょうか? また面接の別の日取りを伝えられたのですが 時間を伝えられなかったため、 必要なものと日付、時間は○時で(13日に担当者の方が希望されていた時間) よろしいでしょうか?と確認をしたところ 担当者の方がその日希望していた時間と違ったらしく「○時ですけど」と失笑されてしまいました。 話すときも「~ですかぁ?」という話し方で 接客や販売でもないのに 社会人としてどうなのかなと思いましたし、 担当者の方の態度や言動、お盆に面接を希望するなど 正直私には来て欲しくないのかな…と思いました。 みなさんはどう思われますか? 今から面接が憂鬱です。 できれば行きたくないと思ってしまう私は甘いのでしょうか…
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薬局で正社員ですか? 普通は商店みたいな所が多いので、会社の規模や店舗数、資本金、従業員数等を確認した方がいいと思います 小さければ小さいほど正社員とは言ってもアルバイトと同じ扱いのところが多いです 連絡先も店舗へ直接してのであれば、電話対応の人自体が怪しい者ですが、働く場所が同じであれば入社後いやな思いをすると思います 会社は良い人材をほしければ、求人の電話応対や面接に十分気を使います、 担当者の電話応対が悪ければ入社辞退になりかねません その会社自体社員教育が行き届いていないのだと思います あまりお勧めは出来ません
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