解決済み
仕事(主にアルバイト)に対する嫌な噂について教えていただいたいです。これからアルバイトを初めてする者です。 アルバイトやパートなどで、職場で相性の良くない、自分勝手だったり、不真面目な人がシフトに入って来たら、どうしますか。 主任の経営者にチクるより、人間関係を優先して、そういう「そもそも仕事をするに値しないような人」とうまく仕事をしていく道を選ぶべきでしょうか? それとも「運が悪かった」ということで、シフトの変更願いをしたり、最悪自主的に辞めたほうがよいのでしょうか? 誰でも、相方がまともに働かなかいとか、セクハラの気があるとか、二人っきりのときだけ嫌な性格に変わるとかだと嫌ですよね? どうもこの人間関係の亀裂を理由によるバイトの辞職にビクビクしてしまいます。
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おはようございます。 そこは段階を追って対応すべき所ではないでしょうか?・・・基本的にはご質問者様のような考え方で間違いないと思いますよ。 例えば、最初は人間関係を優先して「そもそも仕事をするに値しないような人」とうまく仕事をしていく道を選んだ上で努力してみる。 ↓ その上でなかなか上手く折り合えないようであれば「運が悪かった」とシフトの変更願いをしたり、店長へ相談する。 ↓ 最悪自主的に辞める。 但し、セクハラだけは速やかに店長や上司へ相談して下さい。こればかりは自分の身に害を及ぼすかなり危険な行為ですから(^-^;) まずは積極的にチャレンジしてみないとあらゆる可能性が開かれませんので、思い切ってトライしてみましょう! 失敗は誰もが経験してますので。。。 ファイトです(p^-^)p
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