この条件の準社員はいいほうでしょうか？悪いほうでしょうか？

Question

この条件の準社員はいいほうでしょうか？悪いほうでしょうか？8時間勤務で週休二日。日給月給で月12から13万ぐらい。
社会保険・年金等を引くと手取りは10万から9万程度。
ボーナスは業績にもよるが粗で10～30万ぐらい×2。
今期は業績がいいので30万×2 計60万粗で出してもらえる。
退職金はないが退職金共済に入っている。
日給月給のため休むと給料は減るが、子供の病気などの休みが取りやすく子育てに理解がある。

社員が少なく社長のワンマンで社長に何かあると即倒産する可能性がある。
今後2～3年は業績が安定している。

Answer 1

じゅうぶんＯＫ。
退職金共済があるだけでもたいしたもの。
ワンマンはざらにいますよ。潰れたら潰れたで、 あなたの履歴書には一身上の都合により退職ではなく【会社都合により退職】と書きます。
そうなると転職のさい有利です。
金額に関しては皆、そんなものです。
今いる場所でいけるとこまで頑張ってください。