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仕事と結婚についてです。 私は医療職者なのですが病院に不満があり、今の職場を辞めようと思っています。 今、一番上…

仕事と結婚についてです。 私は医療職者なのですが病院に不満があり、今の職場を辞めようと思っています。 今、一番上の上司から止められている状態なのですが、説得している段階です。また、現在付き合っている彼とは来年の4月に結婚しようと話しています。 早く辞めれたとして8月か9月末だと思います。 それから再就職したとして、新たな職場の上司に4月の結婚式にきてもらうのは非常識でしょうか?また、働いて半年でも特別休暇は普通もらえるのでしょうか? それと結婚してすぐ子供が欲しいと考えているのですが、就職して半年位で産休も非常識ですか? それならば、来年の3月位まで今の職場で働いて退職・結婚の方がいいのでしょうか。しかし、結婚して再就職したとしても新生活と新しい職場でのWスタートになります。また、就職してすぐだと妊娠も気がひけます。 考えすぎて今パニックです。どうしたらいいのでしょうか…?

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ID非公開さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    大変ですね! 仕事に合わせて結婚することは比較的、常識のある方だと思いますよ。 仕事に合わせて子供を作れる環境の持ち主は恵まれていると思います。 仕事の環境や仕事のポジションによっても変わってきます。 弟の婚約者は幼稚園の先生をしていましたので、3月まで仕事をしていましたね。(途中で辞めると交代要因がいないらしいので…) 子供が出来たから仕事に行けないことは仕方がないと思います。 ツワリや精神状態など負担がかかります。 結婚することにより環境の変化は必ずあります。 できちゃった婚は論外ですが、考えずに前に進むことです。 不満があるなら辞めてしまうのはありだと思いますが、考えすぎてはいけませんね! 思い付いたらすぐ行動… 弟一子が生まれた数時間後には願書提出し医療系の学校へ行きました。(柔道整復師)(親:看護師) 両親が溺愛したので、年子で第二子をつくりました。 とてつもなく長い3年間を過ごしました。有資格者であれば再就職は容易にできますね。 新たな上司に来て貰うのは、常識的に考えて悪くないですね! 特別休暇があるかどうかは、勤務先によりけりですね! 父:警察官 母:看護師&ケアマネージャー 姉:銀行員 旦那:大工さん 私:柔道整復師&カーオーディオ専門店運営 嫁:医療事務 弟:警察官 婚約者:前職幼稚園の先生 みんな好き勝手やってます 仕事が嫌でも続けているのは家のの家族は公務員ぐらいですね! 仕事の保証が心のゆとりですよ!有資格者なら子育てをしてからでも現場復帰は可能ですよ。 嫁の転職も負担が減るならと正社員からパートに変わって好き勝手休暇をとってますね!

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