私は新人社会人です。仕事休みが週に一回で不特定日です。早番、遅番もあります。上司も働きづめで休みが全くない状態です。上司…

Question

私は新人社会人です。仕事休みが週に一回で不特定日です。早番、遅番もあります。上司も働きづめで休みが全くない状態です。上司は有給をとったことない。とれないよね(-｡-;と嘆いていました。そんな状況の中で旅行に行きたいから有給が欲しいと言えません。実は婚約のご報告がしたく彼の実家の韓国に行くんです。

新人なのに婚約するのかと呆れられそうなので、言えないですし(-｡-;

兄の結婚式があるから休む。と言って休んでも大丈夫でしょうか。五月の三、四、五休む予定ですヽ(´o｀；

補足

こちらは九州です。兄は東京にいるので、３日休みはいただけないのでしょうか。ありえない❓

Answer 1

婚約なら、そのことを正直に言う方がいいのではないでしょうか？あとから「実はあの時は韓国に行っていた」ということがばれる方がまずいと思います。「東京」だと「急用で帰って出勤しろ」ということになった時に、困るのでは？

就職活動時には、婚約のことは全く会社に話していなかったということなのでしょうか？だったら、「彼の実家に挨拶に行くのを遅らせる」か、「結婚の予定がある」ことを今からでも伝える方がいいのではないかと思います。

Answer 2

結婚されるなら名前も変わりますし、その事で人事には報告しないといけないですよ。
いずれ結婚する事は話さないといけないですし、事実を言われた方が良いんじゃないでしょうか？とおもいますが、新人って今年４月に入社されたばかりって事なのでしょうか？会社によるかも知れませんが、入社何か月かは有給が無い可能性もありますので、休む事じたい無理な可能性もありますよ。
私の会社は６か月間は有給はもらえなかったです。
文面からだと有給を取りにくく週一日しか休みが無い会社なら待遇が悪い会社のような気がします。

今の状況からだと新人で３日間お休みをもらうし、結婚するつもりだと報告されたら、えっ！て感じると思いますね。（ごめんなさい個人的にはありえない行動です。）
うそをついて韓国に行くか？結婚する時期をもう少し先延ばしにするしか方法は無いような気がします。
お兄さんの結婚式で東京に行くと言っても、結婚する証明書を出せとは言われないとは思いますけどね。。
バレない事を祈るばかりです。

Answer 3

早めに言わないと、シフトなどもあるでしょうから皆に迷惑がかかりますよ。堂々と言いましょう。休む権利はあるのですから。休みの後に、その分取り返せばいいんです。

Answer 4

★兄の結婚式に三日間も普通休みます？嘘バレバレです。
早ければ早い方がいいので本当の事を話すべきです。上司もその三日間の人材の対応を早めに準備できるので、