教えて!しごとの先生
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福島県民です。私の勤める会社の、お金に汚い社長に対する愚痴です。長文になります。 私は青果物卸業の会社に勤めて…

福島県民です。私の勤める会社の、お金に汚い社長に対する愚痴です。長文になります。 私は青果物卸業の会社に勤めています。入社11年目です。 職業安定所の求人情報から面接を受けて入社したのですが、その時に会社が公開していた情報はこんな感じです。 月給18万~20万。各種保険完備。退職金制度あり。昇給年1回。賞与年3回。勤務時間5時~14時。休日回数月6回。こんな感じです。 しかし実際にはこの11年間昇給は1度もなく、賞与も年1回や2回。手取りで15万~16万くらい。勤務時間は3時~17時などバラバラ。0時に出勤する事も。しかし早朝手当や残業手当は一切なし。休日回数も年間30日ほど。そして退職金はなし。 これは詐欺ではないのでしょうか? そして、この度の震災で会社の売上が落ち、従業員5人を解雇しトラックを1台売却し、従業員全員の給料をカット。しかし会社の存亡のため、これは仕方がないかもしれません。 しかし!会社に助成金が入り、その助成金で社長は新車のプリウスを買いました。現金300万一括払いです。そして今、助成金が入るからと従業員を二人募集に出しました。その公開情報は私が入社した時とあまり変わっていませんが、唯一給料が20万にアップしてた事と、通勤手当で5千円支給と変わっていました。 怒りを通り越して呆れています。 公開された情報の嘘、長い拘束時間、少ない休み、安月給に堪えてきたこの11年間。役職も貰い、今では会社内でもそれなりのポストです。 なのに社長は新規入社する方達を私達より好条件で優遇するのです。あんまりな話です。私だけでなく会社内全ての人が怒り爆発しています。私のこの11年間を返してほしい。 どなたかこの社長に、神の鉄槌を!!

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    中小企業の宿命みたいなものですね。 俺様の会社という感覚なのでしょう。 よくまぁ、こんな条件で11年も頑張ってこられましたね。ご立派だと思います。 しかし、結論から言えば、不満があるなら辞めるしかありません。 確かに労基署などに訴えることは可能であり、もしかすると何らかの是正を得られるかもしれません。 ただ、社長の性格や会社の体質を変えるというのはなかなか困難なものです。 いったんは社長が折れたとしても、徐々に人を入れ替え社長に不満がある人を辞めさせる方向に持っていくでしょう。 ですから、我慢するか辞めるかしか結局のところないと思います。

    1人が参考になると回答しました

  • 求人情報には多少嘘書くよ…でも休日は少ないね。労働基準監督所?にでも通告しても… 不況と震災に原発風評被害で売上は減ってるってのに車っすか… 賞与や昇給は無理かもしれないが勤務時間の時間外手当と休日でなら訴えられるかと… でも社長=王様だからね…

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