残業時間50時間。皆様の職場はどうですか？

Question

残業時間50時間。皆様の職場はどうですか？某総合病院事務職（中途採用）の求人で、
１次、２次面接の際に「１か月残業５０時間ですが大丈夫ですか？」と、念押しされました。
昨年８名の部署で業務増のため、徐々に１年かけて１２名に増やしたそうなのですが、それでも５０時間の残業とのことでした。
手当はきっちり付けてもらえるようなのですが、今まで経験した会社の残業が多くて月10時間なので
正直よくある話なのか、結構きついよ！やる気でどうにかなる！などなど皆様のご経験を教えて下さい！

Answer 1

元、霞が関官僚でした。年間通じて100～150時間は残業でした。
貰えるのは10～30時間分で、サービス残業は公僕として当然だと
認識していました。

1日、２～３時間の残業で手当がちゃんと頂けるなら、僕にとったら
夢のようです。残業込みが定時と考えればいいんじゃないですか？

僕は30代で、寝る時間が欲しくて辞職しました。後悔なし…

Answer 2

私は、現在の残業時間は約６０時間／月ほどです。

（私の場合、年間総労働時間が約２５００時間、年間所定内労働時間が約１８００時間ですので、差し引くと年間の残業時間は７００時間となり、約６０時間／月の残業時間です。）

しかし、２０余年前（入社時）から５年ほど前までの間は、dousaku1007様とほぼ同様で、年間通じて１２０時間／月～１６０時間／月ほど残業していました。 ちなみに、その当時、残業手当として会社から貰えたのは１５～２０時間分で、残りは当然、サービス残業でした。
（１６０時間／月残業していた時は、通勤時間が惜しくて、平日は会社に寝泊まりしていました。何と、畳の敷いた休憩室や布団もありましたし、シャワーまで完備していました。）

でも、dousaku1007様と同様、公僕に近い仕事でしたので、”過労死で死ぬかもしれない”とは思いましたが、残業が苦になったり、仕事が嫌になったことはありませんでした。まわりも同様の状況でしたし、公共事業に携わる者にとっては当然なものと思っていました。

質問者様ですと、１日に２～３時間の残業でしょうからそんなに苦なならないと思いますし、その分、残業手当が貰えるのならばある程度の収入増にもなりますので、ちょうどいいところではないでしょうか。

ちなみに、私は管理職なので、管理職手当は貰えますが、残業手当は貰えません。なので、残業時間数からすると、全く割に合いません。世の中、そんなものです。 私よりはマシだと思いますよ。

Answer 3

体は丈夫なほうですか？
丈夫でないのでしたら、やめておいたほうがいいかと思います。

わたしは、以前の会社が定時が19時でした。残業はなかったですが
今の会社は、定時が17時40分で、やはり残業はほとんどありません。
たったそれだけの違いでも、体にかかる負担はかなり違います。
もっとも、以前は一人で事務関係を切り盛りしていたので、負担も重かったですが。。高熱出したり吐いたりとかばっかりでした。

今度あなたが入ろうとしている職場に関しても、任される仕事量も多くて残業も多かったりすると、長続きさせるのは難しいと思います。
今は就職口もあまりないですし、就職できるならすぐ飛び込んでしまいたい気持ちもあるかと存じますが、余程その仕事があなたにとってやりたい仕事で、残業代を稼ぎたいという強い意志があるのなら、内定をもらったら受ければいいかと思います。

Answer 4

日本の一流企業の大卒社員は、月に１００時間以上残業しているのが当たり前。ただし、メーカーでは、工場勤務の場合、設計開発の技術者以外は、残業が余りなくなる事もある。

中小企業は、二つに分かれる。景気が悪く残業がほとんど無い所と、残業が多く深夜の帰宅や徹夜が多い所に分かれる。リストラして人員が減ると、残った人の仕事量が多くなり残業がどーんと増える事もある。

病院の事務職の残業は、一ヶ月通してコンスタントにあるのではなく、早く帰れる時と残業が長くなる時に分かれるはず。

きついかどうかは、本人の感じ方次第。頭も体力も使わない仕事だから、残業時間が多い割にはきつくないはず。