パートでの保険について 今度親戚がスーパーで働きますが、保険に入るとかナンとか 自由なんですか？強制なんですか？

Question

パートでの保険について

今度親戚がスーパーで働きますが、保険に入るとかナンとか
自由なんですか？強制なんですか？

補足

折半といってましたがこの内のなにかわかりますか？

Answer 1

パートであっても社員・アルバイトの働き方でも、法で決まった規定労働時間や日数で強制は、パート先に決められます。

保険の労災（労働災害保険）なら、全ての労働者が強制で加入しなければ成らないことで、働く側に保険料はありません。

保険の雇用保険なら、31日以上雇われ週に20時間以上働くなら加入する事に成り、強制です。一般的な業種で月額賃金総額の1000分の６が給料から差し引きされます（10万の給料で600円）。

保険の厚生年金保険なら、厚生年金適用事業所で通常の労働時間（会社の所定労働時間）の4分の3以上をパートで働くなら加入出来、大よそ月額総支給額の１６％ほど給料から差し引きされます（☆）。

保険の健康保険なら、適用事業所で通常の労働時間の4分の３以上をパートで働くなら加入出来ます、差し引きされる額は、給料総額の８％ほどです（☆）。

なので自由ではなく、働く時間が当て嵌まれば強制に成ります。

☆補足に対してです。

会社とパートさんの折半は、上記（☆）の厚生年金保険と健康保険です。規定労働時間以上働けば各１６％・８％はパートさんから差し引きされますが、同額を会社も引かれます。

雇用保険はパートさんより会社側の負担額が多い保険です。

・但し上記の厚生年金保険と健康保険は、年間収入が130万以上に成ると場合で労働時間の4分の３以上働いた場合に、加入が強制に成ります。