バイトの試用期間について。

Question

バイトの試用期間について。バイトの試用期間でよく３ヶ月とかありますが
その３ヶ月で出来てほしいことが出来なかったら辞めてもらうといいますが、
実際本当に辞めさせられることってありますか？

３ヶ月教えた時間が無駄になるし、
多少出来てなくても 続けさせたりしませんか？

Answer 1

あります。そのための試用期間です。
試用期間がなくても解雇はできます。なら何故、試用期間を設けるのかというと、そっちの方がそういう人を手っ取り早くクビにできるからです。教える無駄な時間とか辞めさせる際にいらない時間を要しないための試用期間ですので、惰性で続けさせたりしないための期間です。
そして、試用期間３ヶ月というのは、３ヶ月はみてくれるという訳じゃやなくて、３ヶ月やっても一緒だと思われたら１ヶ月でも契約を解除しますよ？
職場が出来て欲しいことが出来るように頑張るしかないです。

Answer 2

あたしの職場も試用期間あります。調剤の事務やってます。クビとかは無断欠勤とかよっぽどの事ない限りは大丈夫だとは思いますがあたしもクビが怖いです。

Answer 3

実際に辞めさせられた人を見たことがあります。

余りにも勤務態度が不真面目（遅刻・欠勤、だらけているetc…）だったりすると3ヶ月を待たずに辞めさせられたりもします。

ただ、少々仕事の飲み込みが遅くても真面目に一生懸命働いている姿勢が見られたらそう簡単には辞めさせられないと思いますよ。
その人の仕事に対する「姿勢」いかんではないでしょうか？