教えて!しごとの先生
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お給料についてご意見を聞かせてください。 その1。 独身、契約社員、事務で日給月給。 基本給の手取りが14万5000円、…

お給料についてご意見を聞かせてください。 その1。 独身、契約社員、事務で日給月給。 基本給の手取りが14万5000円、残業代を上乗せして毎月約17万くらい。 年に二度のボーナスが約40万くらい。 これってどう思われますか? 一般的に見て普通ですか? その2 この会社には派遣社員として入りましたが、派遣法の改正などで派遣のままでは雇用できないと言われ、 派遣→直接雇用(契約社員)→アウトソーシングの会社に契約社員として転籍(業務委託形態)→直接雇用(直接雇用方針となった為、また契約社員に) と、コロコロ契約を変更され、毎年1回~2回雇用元が変わります。 その都度「これまでと同等条件で」と言われていましたが、今の雇用形態となった時に 「月給・ボーナス制にする」 と言われ、上記の収入形態になりました。 それまでは時給+残業代で手取りが20万~25万でした。 家賃やカードの支払いなどの観点から、毎月20万円以上の収入を見込んだ条件で(派遣で)選んだ職場です。 今の手取り額だと家賃を払っただけで10万を切ってしまいます。 来週、契約更新の為の面談があります。 みなさんなら雇用条件がこれまでと同等であっても更新するでしょうか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    1.20代ならそんなもの、30後半40以上なら少なすぎ。 2.1の条件なら更新しません。

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