東建コーポレーションの仲介パートについて

Question

東建コーポレーションの仲介パートについて現在35歳（女）です。今は塾業界で管理職として働いていますが、勤務時間が昼～夜にかけてなので、子ども（今年2歳になります）が幼稚園に通い始める頃には、辞めようと思っています。（私が家にいる時間は子どもは幼稚園、子どもが帰ってくる頃には私は仕事、という逆転生活になるため。）

退職後は、東建コーポレーションの仲介パートへの応募を考えています。（たったの1年間でしたが不動産販売の営業経験があり、宅地建物取引主任者の資格も持っているので。）

ここの建築営業はかなり（を通り越して？）ハードだということは有名ですが、仲介しかもパートについてはどうなのでしょう？

正社員同様、かなりのノルマを強いられるのでしょうか？パートでも残業はあるのでしょうか？その場合は、手当は付くのでしょうか？実態をご存知の方がいらっしゃいましたら、教えていただけると助かります。もちろん、ブロック・支店によってもずいぶん違うとは思いますが。（東海ブロックの直営店に応募したいと思っています。）

Answer 1

東建に就職経験はありませんが、ハロワ・求人誌いつも求人が絶えず出ています、条件も結構よくて見る人が見れば気持ちが傾くとは思いますが私はお勧めしませんね、この時代いつも求人がでていると言う事は、成績が上がらず辞めるように仕向けられるか自分から辞めていくかどちらかでは有ると思うが人の出入りが激しいと言う事です、建築でもそんなに求人でませんから・・・パートであっても、営業に回されたりするかもしれませんし、評判がいい会社ならいいのですが決してよくはないから結局辞める事になるのでは？