解決済み
デパートの店員の言動が失礼な為にお客さんに不快な思いをさせた場合、デパートにクレームの電話をしその店員に指摘・教育するよう言いつけたら、きちんとその店員に上司から指導があるのでしょうか?
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百貨店のお客様相談コーナーにクレームを入れた場合、必ずその案件は本人にも伝わりますし、 勿論、その店員の会社にも百貨店側から通達しますし、百貨店側がその店員に指導もします。 それでもその店員の態度が改善しない場合、他店への異動を促す場合がありますよ。
O型批判が好きなあなたには言われたくない、とスルーされることを望みます。
場所状況人次第。 たとえばそういったクレームを多発している人だったら。 たび重なる指導にも改善しなかったとして 解雇。になるかもしれないし。 「気をつけてね~」 の一言で終わる職場もあるでしょうし。 上司が「あっそ」で 指導すらしない職場もあるでしょうし。 全体で発表されて、 みんなで改善して行きましょう。 ってなる職場もあるでしょうし。
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