復職が怖いです。 ワンマン上司の勝手な理由で部署異動させられ、パワハラに遭いうつ状態になりました。

Question

復職が怖いです。
ワンマン上司の勝手な理由で部署異動させられ、パワハラに遭いうつ状態になりました。
しばらくは通院しながら出勤していましたが、限界が来て２ヶ月休職。復職が決まりました。が、職場環境は全く改善されていません。会社は転勤をさせるのが一番よいと思ったようですが、家庭環境的に転勤は不可能なんです。
さらに、いまの部署はパワハラ上司の仲間の集団です。すぐに調子が悪くなるのも目に見えています。
でも、生活もあるしいつまでも休んでいられない。転職もなかなか見つからない。
最近ずっと安定していし、前向きだったのに何をやってもうまくいかないし、どうせまた失敗する、自分なんかいなくなればいいのにと思うようになってしまいました。
ただ、真面目に働いているだけでこんなに苦しまなければいけない理由が分かりません。
言い方は悪いですが、勤務態度も悪く、図々しい人が上司からの評価が高いのは納得できません。世渡り上手なんでしょうが…。
だからと言って自分は仕事の手を抜くことはできないだろうし、注意もされるだろう…。
辛いです。

Answer 1

幸か不幸か知りませんが、パワハラ上司の下で２回仕事をしました、共通しているのは自分の地位、役職で空威張りしているだけで、仕事のことをよく知らない、と言うことが分りました。

アナタはゴルフとかマージャンはせず、無用な飲み会には参加せず、何かと言われ易い人ではないかと思います。
よく考えてください、勤務可能期間はまだ長いでしょうし、例外もありますがそのパワハラ上司が先に定年になるのです。

その２人のパワハラ上司は既に定年となっていますが、普通は定年になった上司に対して会社の親睦会、ゴルフコンペ、ＯＢ会など何かと誘いを掛けますが、かつての部下達は誰も相手にもしていないようで因果応報です。
パワハラ上司のお陰で「あのようなことを他人にしたらいけない、言ってはいけない」と銘記できましたので、反面教師としてその２人には大変感謝しています。

仕事上の失敗をしないように確実にやり、そして同僚、部下達との関係をしっかり保つように心掛けてください。
一度、経験すると学習機能がありどうしても先入観的なものがありますが「なるようにしかなりません」からどんと構えてください。