解決済み
職場の環境が辛すぎます。世の中で、働いている人全てを尊敬します。どうやってみなさん、職場での人間関係、理不尽な上司、ノルマのストレスを解消しているのですか?今年、新社会人になりました。就職活動中は、お恥ずかしい話、特にやりたいこともなく、とりあえず内定さえ出ればという感じでした。氷河期にも関わらず、私の学歴が某有名国立大学ということあって、内定をいくつかいただきました。 その中で、割と給料が安定しているということで、銀行総合職の仕事を選んでしまいました。しかし職場は、激務、新人なのに何も教えられず、放置される、仕事はどんどん降ってくる。上司からは暴言の数々を言われるで、6月なのに苦しくなってしまいました。 毎日職場に行きたくなく、新人というカテゴリーされなくなるとどんな運命がまっているのかと思うと怖くて、毎日自分のうめき声で目が覚めます。もう、どうしていいか分かりません。社会人としての覚悟、認識が足りていないことは十分に承知です。精神的な弱さも。 今後どのような心構えで乗り切るべきでしょうか?
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銀行大変みたいですね。 職場にも色々な世界感があると思いますけれど わりと体育会系の、実践派主義のお仕事のようですね・・・ 質問者さんはお強い方かなと思います。 暴言も言われれば慣れてきます。 それでも心に、逐一、グサグサくるもんですけれどね・・・。笑 上司としてもっと、温和な説得方法はないものだろうかとも思います(^^; 心持ちの面で「長期的な心持をもつ」というのも手ですよ。^^ 「3年間はプロになるために頑張る」「仕事だと割り切る」 とかが割と、怒られても次の事に集中できたかと。 私は最初に厳しい上司さんだったので、ある意味、精神力がつきました。 途中は何度もゲッソリしましたけれども、そういう面で、後々で良いこともあるかと。 それに、今度自分が上司になったら「そういう教え方はしないでおこう」と反面教師として得るものもありました。 発想的に、諸刃な剣なところがあるので(心を硬くしてしまうと思うので)、 なるべく、そういう状況でも少しずつ相談できる相手や、気の合う人を見つけていくのも良いかと。 本当なら ありのままの自分で働けたらいいと思うのですが 時には仮面を被らねばならないこともあるのかもしれません。(--; 根本解決は多分、職場に「仕事に集中した状態で、思いやりを持ち合う」ようなことだと思いますが 中々そうは問屋が卸さないところも多いようで。^^; みんな、自分の事で手一杯だったりするので 一人一人が余裕を持てる状況を作っていく事も大事なのかもしれません。 勝手な理想像ですけれども(^^;
それは、銀行に入っちゃったからですよ。
こんにちは。40前の会社員です。頑張ってますねぇ、素晴らしいですよ。目の前にあることに責任を感じて、真面目に取り組んでいるからこその辛さですね。 今の状況は、壁ってやつです。早くに来ましたね。 ラッキーです。 あなたを一回り成長させるチャンスが来ているのです。 さて解決方法ですが、なんとかしようと「ジタバタ」してください。「ジタバタ」というのは、なんでも効果がありそうなことをやってみることです。 今は状況には即効薬はありません。「逃げる」という痛み止めはありますが、同じ状況がくるとまた再発します。 「ジタバタ」を続けていると、ふと状況が落ち着き、振り返ると自分の成長を実感する時が来ますよ。 その時まで踏ん張るしか無い!頑張れ~ ※痛み止めはクセになるよ(笑)
新人さんにはツライ職場かもしれませんね。 でも、銀行総合職、立派なお仕事ではないですか。 激務は、慣れです。何も教えられないなら、自分から聞きましょう。放置されるなら、今は新人に構ってる時間がないんだなと割り切って、先輩の仕事を見て盗んで下さい。どんどんふってくる仕事、これも慣れです。 暴言はスルー(そのうち、聞きながす術が身につきます) なんてエラそうに書きましたが、自分が歳とって図太くなったからかもしれません。 是非、頑張ってほしい!日本中の新人さんも頑張っていますよ。
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