至急お願いします。 明日面接に行くのですが、履歴書と一緒に職務経歴書も持って行こうと思うのですが、

Question

至急お願いします。

明日面接に行くのですが、履歴書と一緒に職務経歴書も持って行こうと思うのですが、
今までアルバイトと派遣社員として働いただけで正社員の経験がありません。
この場合職務経歴書は要らないのでしょうか？

先方からは履歴書を持って来るように言われただけで職務経歴書のことは何も言っていませんでした。
どなたかご存知の方がいたら教えてください。
お願いします。

Answer 1

履歴書だけでいい気がします。職務経歴書は、郵送などで受付する際に、会う前に人数を絞るための材料になったりします。実際明日会うのであれば、履歴書の経歴書欄に、アルバイト、派遣などの簡略な内容は書くでしょうし、気になれば面接の際に聞かれるでしょう。特に求められていないのであれば必要ない気がします。また、そういった質問のやりとりで、話しがはずんだり、スムーズに進んだりするといい雰囲気になりますし、話題があった方がいいかもしれません。ただ、聞かれた時に答えられるように自分の中でまとめておく必要はあると思います。
面接頑張ってください。

Answer 2

職務経歴書を持参する場合は、口答でのフォローもできるので、職務経歴書はしっかり書いて持っていきましょう。

アルバイトでも派遣でも、仕事には違いありません。

どのような姿勢で仕事に取り組んでいたのか、面接を受ける会社で、どのように仕事をしたいのか
関連付けて、しっかり自分を売り込みましょう。

Answer 3

持って行かなくてもいいと思います。なぜなら私も求職活動で経験したのですが、文章で判断してしまわれちゃって上手くいきませんでした。それより言葉で自分をアピールすべきです。営業とおなじです。営業職で感じたのですが、面接もセールスもその時にどの様な相手が担当かという運命的な物がありますね。しょせん話がもりあがらないとたいがいダメですね。
自己PRでかんばってください。

Answer 4

アルバイトや派遣で得た経験が、職務経歴書に記載可能な内容の場合は、
是非とも作成・持参してＰＲした方が良いです。
そうでない場合は、無理しなくても良いと思います。