解決済み
パートで働いていますが先日60歳になった途端労働時間の短縮と自給も下げられてしまいました。1日5時間以上は働けないと言われましたが労働基準法で決められているのでしょうか?週2日1日6時間働いていました。
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私の会社の事で申し訳ないですが・・・ 私の会社では、パートタイマーは60歳定年です。 定年再雇用制度というものがあり、定年を過ぎての雇用は、時給は初任時間給になりますし、本人の希望通りの勤務時間にならない事も多々あります。 あくまでも、制度なので適用にならず退職になる方もいらっしゃいますが・・・。 今まで7時間だった方が5時間での契約という事もありますよ。 労働基準法で決められているのではなく、会社の制度でそのように決めているのかな・・・と思います。
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