現在某外資系航空会社で客室乗務員として働いている者です。 四年目に突入する前に、退職して、海外に留学の後に、一般企…

Question

現在某外資系航空会社で客室乗務員として働いている者です。

四年目に突入する前に、退職して、海外に留学の後に、一般企業に転職をしようと思っています。(実務経験３年)日系の会社での社会人経験は無く、外資企業に就職するに必要である大卒の資格もありません。（専門卒です）
年齢的にも留学を終えると、２５歳です。

英語、中国語等の語学はできますが、通訳できるレベルでもありません。

こんな私に、一般企業の転職は、やはり難しいのでしょうか？
因みに、留学は、一般企業に転職する為に、カナダと中国でビジネス英語と中国語を学ぶ予定です。期間は一年です。

皆様からの、アドバイスをお待ちしております。

補足

現段階の語学レベルですが、英語はTOEIC 750、中国語は検定3級レベルです。
どちらにしても、一年間（カナダ半年、中国半年）でビジネスの現場で通用するレベルには伸ばしたいと思っています。
できれば、どちらも一年間行きたいのですが、元々第二新卒枠を狙っていた為、年齢的にも２５歳が限界と聞いておりますので、合わせて一年間の留学に決めました。

まだ、回答を受け付けているので、沢山のご意見、お待ちしております。

Answer 1

一般企業でもどんな職種かによって違ってきます。ホテル等の接客であれば別でしょうが、CAの英語自体は企業にはたいしてプラスにはならないと思います。それに学歴はともかく、事務職なり翻訳なり、経験がないということで、門戸は狭いと思います。25歳の年齢は全然問題ではありません。むしろあなたの場合は「経験」が一番のネックになるでしょうね。CAなら接客態度はいいので、秘書とか目指してみればどうですか？ 派遣でグループセクレタリーなら、学歴などもそれほどうるさく言われないでしょうし。

1年の留学でカナダと中国に行くのですか？ それともそれぞれの国に1年滞在するということですか？ 仮に後者ならそれなりに採用時に評価されるかもしれませんが、前者であれば「中途半端」ですね。今現在の各レベルが「通訳ができるほどではない」のであれば、社内にあなたと同じくらいのレベルの社員は大企業であればかなりの数いるでしょうし、ならば「語学」を前面に出して就職にアピールはできないと思います。企業の規模に拘らないのであれば、それなりに転職はできるでしょう。

若い人はみな一流企業にこだわりますが、本当に仕事のやりがいがあるのは、中堅どころの企業です。こういうところでは語学留学も評価してもらえるでしょう。もちろん、目で見てわかるレベル（スコアや検定）などは最新のものが必須ですが。

Answer 2

外国語が話せるのは強みですが、話せなくても海外に飛ばす会社もありますからね。行けば話せるようになるだろ、ということですね。
それよりも転職ならば実務が重視されます。また航空関連なら良いでしょうが、一般企業志望なら、留学してもあまり関係なく、ただ歳をとるだけに思います。むしろ留学先で職を探した方が良いのでは？